В последнее время людям всё чаще и чаще приходится искать новую работу, так как старые профессии постепенно становятся не актуальны из-за причин, связанных с научно-техническим прогрессом.
И вот тут-то многим на ум и приходит работа фитнес-тренером. А что, работа не пыльная, мешки не таскать, да и реклама нас убеждает, что это престижная профессия, успешная работа для успешных людей, стань профи в сфере фитнеса, стань частью команды лучших и тому подобное.
А цифры - это вообще сказка. Вот скриншот выдержки одной из статей о зарплате тренера, гуляющей в сети интернет.
На первый взгляд звучит довольно заманчиво. Но так ли все сладко на самом деле?
Не спорю, хороший фитнес-тренер с наработанной годами клиентской базой может спокойно заработать за месяц 100 - 200 тыс.₽, но вы же пока не из их числа, верно?
Ну хорошо, вы окончили курсы, теперь вы тренер. Предположим даже, что вас трудоустраивают. Вышеприведенные скрины описывают доход тренера на условиях аренды тренажерного зала. Но никто с вами не заключит договор аренды, пока вы не откроете ИП, что повлечёт за собой уплату налогов от 40000 в год, причём независимо от того, были у вас доходы или нет, с вас всё равно вывернут.
А одежда, а обувь? Вы же не будете работать с людьми в растянутой майке и в выцветших шортах, в протертых кроссовках? А это ещё от 15000 в год. У девочек-тренеров появляется ещё больше расходов на косметику.
А аренда тренажёрного зала? В первый месяц оплата 10000, во второй - 20000, в третий - 30000 и так далее, взависимости от аппетитов руководства клуба.
Зарплаты нет, за дежурства в зале никто вам не заплатит ни копейки, обьясняя это тем, что дежурства в зале выгодны вам, а не клубу, так что радуйтесь. Плюс ко всему вы будете вынуждены работать на общественных началах менеджером по продажам, обзванивая в свободное от дежурств время возможную (!) клиентскую базу клуба и предлагая им свои услуги. Конверсия по моим подсчетам получилась 0,2%, то есть на тысячу звонков у меня стали заниматься 2 человека. Остальные не брали трубку, или уже занимались с другими тренерами, или ходили в бассейн, или на групповые занятия или…или…или…обещали прийти , но не приходили, а мое время было безвозвратно потеряно. Помню однажды после очередного обзвона ко мне пришел мужик с огромным брюхом и наш разговор состоялся на повышенных тонах. Он поведал мне о том, что он директор всего и вся, и ему не нужен фитнес, у него и так все хорошо. Слава богу, у меня в тот момент занимался клиент, похудевший за 3 месяца почти на 20 кг. Я предложил этому мужчине избавиться за 3 месяца от живота, как это сделал мой подопечный. Этот не совсем адекватный субъект немного опешил от такого развития событий и… извинился. Как оказалось, он до этого безрезультатно занимался с одним из тренеров, поэтому и был негативно настроен. Так, что-то я отвлекся, едем дальше…
Итак, вы окончили курсы за 40000, обновили гардероб за 15000 и заплатили аренду 10000. Итого 80000, не считая налогов от 40000, и вуаля, вы вышли на работу: бесплатно дежурите в зале, бесплатно обзваниваете клиентскую базу, за свой счёт развиваетесь в медиа-пространстве. Классно, да? Денег нет, но вы держитесь. Помните эту фразу?
Расходы продолжают расти - это проезд с работы на работу, еда, жилье, связь, косметика и т.д. Со второго месяца вы платите уже 20000 за аренду зала, а с третьего, если конечно доживёте, 30000.
А что же по доходам?
Вы кое - как за 3 месяца привлекли двух-трех клиентов, но этого катастрофически мало! Горькая правда в том, что 100 тренировок в месяц и выше, как написано в скриншоте статьи, если кто и проводит, так это только пара ребят из всего тренерского состава, которые работают в этом клубе ещё с самого его открытия. У них клиентская база наработана годами, а не месяцами, как у вас!
Отсюда вывод: не начинайте карьеру фитнес-тренера в клубе на арендных условиях.
А что же делать?
Ищите клуб не с арендной системой, а с классической, то есть оклад +%. В этом случае много конечно не заработаете, но зато не придется открывать ИП и быстро наберёте клиентскую базу.
В таких клубах, как правило, тренеров мало, например 5-6 человек, что не сравнимо с тридцатью тренерами на аренде. Обычно оплата за персоналки распределяется 50/50. То есть половину за персоналки забирает клуб, половина остается вам. В идеале конечно 40% забирает клуб, 60% вам. Ну и самый мажористый вариант - это 70% вам, а 30% клубу. При таких условиях вы будете получать стабильный ежемесячный доход от 20000. Правда и верхняя планка для такой схемы не очень уж высокая, где-то в районе 30000-40000, взависимости от сезонного спроса.
Итак, вы отработали в таком клубе 1 год, прокачали свои тренерские навыки, развиваетесь в медиа-пространстве, набрали клиентскую базу. Всё бы хорошо, да только вот 30-40 тыс в месяц явно не предел ваших мечтаний.
Как пробить потолок? Как выйти из плато?
Ответ лежит на поверхности: идём к руководству и говорим, какой вы крутой тренер, как вы ценны для клуба, что если бы не вы, то бла...бла...бла... Повысьте мне, красавцу, ставку. Короче, когда я так сделал, то мгновенно был послан на х...бабочек ловить. Тот момент оказался для меня переломным, и я очень благодарен руководству клуба за это. Я в один миг прозрел... и открыл свою собственную студию персонального тренинга.
Пока не буду всё расписывать в деталях, так как в этом году уже запланировал выпустить целый видеоролик на данную тему с обзором не только моей студии, но и студий моих коллег. Если это для вас актуально, то подписывайтесь на мой новый телеграм-канал, там я раскрываю все секреты заработка в фитнесе.
Ставьте лайк👍, если статья понравилась и не забудьте подписаться, чтобы ничего пропустить. Все самое интересное ещё впереди...