Кто проводит? Руководитель работ, прошедший обучение по охране труда и проверку требований охраны труда в обучающей организации.
Когда проводить? Перед:
1. Разовыми работами.
2. Работами по ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий.
3. Работами, ка которые оформляют наряд-допуск, разрешение или другие специальные документы.
4. Массовыми мероприятиями.
Где проводить? Внутри организации - на месте выполнения работ или проведения массовых мероприятий.
На основе чего проводить? Инструкции или локальные нормативные акты и документы.
Чему обучить? Целевой инструктаж проводят по производственной необходимостью Например, когда сотрудника направляют на работы, не связанные с его прямыми обязанностями.
Содержание инструктажа зависит от причины его провдения.
Как проверить знания? Устно сразу после инструктажа в форме опроса.
Как оформить? Сделайте запись в журнале регистрации целевого инструктажа и наряде-допуске, если его оформляли.
Кого можно освободить? Полный перечень работ, перед которыми нужно проводить целевой инструктаж, устанавливает работодатель. Он учитывает все риски для сотрудников и специфику деятельности предприятия.
Если у Вас возникли вопросы или необходимо консультация, обращайтесь по телефонам указанным ниже. Будем рады помочь!
СПб: +7 (812) 409-52-09 info@gerasimoff.group
МСК: +7 (499)404-10-64 https://gerasimoff.group
