Военные пенсионеры жалуются, что у них маленькая пенсия. А тут еще понижающий коэффициент заморозили. Но никто не говорит, сколько получают в рублях. Давайте посчитаем сами.
Как рассчитать военную пенсию
Чтобы рассчитать пенсию бывшего военного, нужно знать и применить всего пару формул:
- база военной пенсии = оклад по званию + оклад по должности + надбавка за выслугу лет;
- пенсия = база военной пенсии × показатель выслуги лет × понижающий коэффициент.
Посмотрим, как применить эти формулы. Но сначала надо узнать все данные.
Размеры окладов и надбавок
Посмотрим на денежное довольствие самих военных. Данные мы возьмем актуальные на 1 октября 2022 года.
Оклады по званиям:
- рядовой, матрос — 6026 руб.;
- ефрейтор, старший матрос — 6628;
- младший сержант, старшина 2 статьи — 7232;
- сержант, старшина 1 статьи — 7834;
- старший сержант, главный старшина — 8436;
- старшина, главный корабельный старшина — 9039;
- прапорщик, мичман — 9641;
- старший прапорщик, старший мичман — 10 244;
- младший лейтенант — 11 449;
- лейтенант — 12 051;
- старший лейтенант — 12 653;
- капитан, капитан-лейтенант — 13 255;
- майор, капитан 3 ранга — 13 859;
- подполковник, капитан 2 ранга — 14 561;
- полковник, капитан 1 ранга —15 667;
- генерал-майор, контр-адмирал — 24 100;
- генерал-лейтенант, вице-адмирал — 26 510;
- генерал-полковник, адмирал — 30 125;
- генерал армии, адмирал флота — 32 535;
- маршал Российской Федерации — 36 140.
Воинские должности разделены на 50 тарифных разрядов:
- 1 т. р. (стрелок, маскировщик, дорожник) — 12 052 руб.;
- 2 т. р. (пулеметчик, снайпер) — 13 255;
- 3 т. р. (старший гранатометчик) — 14 462;
- 4 т. р. (командир танка) — 15 667;
- 5 т. р. (командир отделения) — 18 077;
- 6 т. р. (фельдшер) — 19 281;
- 7 т. р. (заместитель командира взвода) — 20 486;
- 8 т. р. (переводчик) — 21 088;
- 9 т. р. (старшина, старший техник) — 21 691;
- 10 т. р. (командир взвода) — 24 100;
- 11 т. р. (инженер в управлении батальона) — 24 704;
- 12 т. р. (заместитель командира роты) — 25 307;
- 13 т. р. (старший офицер полка) — 25 908;
- 14 т. р. (командир роты (батареи)) — 26 510;
- 15 т. р. (офицер в управлении дивизии) — 27 114;
- 16 т. р. (заместитель командира батальона) — 27 715;
- 17 т. р. (начальник разведки) — 28 318;
- 18 т. р. (командир батальона) — 28 922;
- 19 т. р. (офицер в управлении армии) — 29 523;
- 20 т. р. (офицер в управлении командования) — 30 125;
- 21 т. р. (старший офицер в управлении армии) — 30 728;
- 22 т. р. старший офицер в управлении командования) — 31 330;
- 23 т. р. (командир полка) — 31 934;
- 24 т. р. (начальник отделения в управлении командования) — 32 536;
- 25 т. р. (заместитель командира бригады) — 33 137;
- 26 т. р. (старший офицер ГШ) — 33 741;
- 27 т. р. (старший инспектор в управлении командования) — 34 343;
- 28 т. р. (командир бригады) — 34 944;
- 29 т. р. (заместитель командира дивизии) — 35 549;
- 30 т. р. (заместитель начальника отдела ГШ) — 36 151;
- 31 т. р. (командир дивизии) — 36 752;
- 32 т. р. (командир бригады надводных кораблей) — 37 355;
- 33 т. р. (начальник отдела ГШ) — 37 958;
- 34 т. р. (командир авиационной базы) — 38 561;
- 35 т. р. (командир корпуса) — 39 163;
- 36 т. р. (заместитель начальника УМЦ) — 39 765;
- 37 т. р. (заместитель командующего армией) — 40 368;
- 38 т. р. (заместитель начальника управления ГУ) — 40 970;
- 39 т. р. (командир эскадры кораблей) — 41 572;
- 40 т. р. (первый зам. командующего армией) — 42 175;
- 41 т. р. (заместитель командующего войсками) — 42 778;
- 42 т. р. (начальник управления ГУ ГШ) — 43 380;
- 43 т. р. (заместитель начальника ВИ МО) — 43 982;
- 44 т. р. (командующий армией) — 44 585;
- 45 т. р. (начальник ВУНЦ) — 45 187;
- 46 т. р. (зам. главнокомандующего видом ВС) — 45 790;
- 47 т. р. (главнокомандующий войсками военного округа) — 48 199;
- 48 т. р. (главнокомандующий видом ВС) — 59 610;
- 49 т. р. (заместитель МО РФ) — 53 019;
- 50 т. р. (первый заместитель МО РФ) — 54 225.
Ежемесячная надбавка за выслугу лет:
- от 2 до 5 лет — 10%;
- от 5 до 10 лет — 15%;
- от 10 до 15 лет — 20%;
- от 15 до 20 лет — 25%;
- от 20 до 25 — 30%;
- от 25 лет и больше — 40%.
У нас осталось посмотреть на показатель выслуги лет и добавить понижающий коэффициент.
Показатель выслуги лет начинается с минимального значения — за 20 лет. Максимальное — 32 года. Показатели такие:
- 20 лет — 50%;
- 21 год — 53%;
- 22 — 56%;
- 23 — 59%;
- 24 — 62%;
- 25 — 65%;
- 26 — 68%;
- 27 — 71%;
- 28 — 74%;
- 29 — 77%;
- 30 — 80%;
- 31 — 83%;
- 32 года и более — 85%.
Понижающий коэффициент равен 85,47%.
Пример расчета
Итак, у нас есть все данные, можем посчитать. Например, какая пенсия будет у рядового стрелка с выслугой 20 лет:
- получает по званию — 6026 руб.;
- по должности — 12 052;
- за выслугу лет он получит надбавку — 0,3;
- выслуга лет — 0,5;
- коэффициент — 0,8547.
(6026 + 12 052 + ((6026 + 12 052) × 0,3)) × 0,5 × 0,8547 = 10 043,32 рубля. Столько составит чистая пенсия такого военного, без дополнительных надбавок.
Аналогично можно посчитать пенсию любого военного, если знаете его звание, должность и выслугу лет.
Получается, что военная пенсия не такая уж и большая, как многие думали.
Может пригодиться: