На сегодняшний день все российские работодатели должны завершить формирование графиков отпусков на 2023 год. Закончить этот процесс по закону они должны за две недели до нового года.
Как вычислить выгодный месяц для отпуска
По стойкому убеждению экспертов в области кадровой политики, лучше всего брать отпуск в те месяцы, в которые больше рабочих дней. Тогда вы и отдохнете хорошо, и зарплату нормальную получите, пояснила юрист HeadHunter, эксперт по трудовому праву Татьяна Нечаева. Путем внимательного изучения Производственного календаря на 2023 год, утверждённого Правительством страны, вычисляем самые короткие, а значит самые невыгодные по финансам месяца для отпуска – это январь (всего 17 рабочих дней) и февраль (мало того, что месяц сам по себе короткий, так ещё и четыре дня выпадут на праздник 23 февраля).
Когда лучше уйти в отпуск
В 2023 году наиболее удачными месяцами для отпуска являются: март - 22 рабочих дня, август - 23 рабочих дня, октябрь - 22 рабочих дня, рассказала юрист, старший преподаватель кафедры гражданского, авторского и экологического права Института экономики и менеджмента РХТУ им. Д.И. Менделеева Ольга Сулим.
По её словам, невыгодно уходить в отпуск в июне и ноябре 2023 года, так как в эти месяцы будет по три выходных дня из-за государственных праздников - Дня России и Дня народного единства. В мае тоже достаточно нерабочих дней - первомайские праздники, а затем День Победы.
Важный финансовый нюанс
По мнению российских экспертов, выгодно планировать отпуск на месяцы, которые следуют после начисления премии, например, квартальной. В этом случае средний заработок будет выше. Исключение составляет годовая премия. За 2022-й год она будет учтена в любом случае - в каком бы месяце 2023 года человек ни отправился в отпуск.