Опрос: трое из десяти петербуржцев надеются годовой бонус по итогам работы в 2022‑м

Вместе с тем желающие поощрить сотрудников все же имеются: выплачивать премии по итогам года планирует каждая третья компания. При этом 17 % премирует всех, а 15 % сделает это выборочно, исходя из результатов работы. Почти столько же работодателей (34 %) в этом году не намерены выплачивать бонусы вовсе, а в остальных организациях вопрос о премиях пока остается открытым. Что касается специалистов, то пессимистов все же больше. Так, 58 % работающих на годовой бонус не рассчитывают, а 38 % опрошенных сообщили, что в их компаниях таких поощрений не бывает совсем. Интересно, что пессимизма по этому поводу больше среди возрастных сотрудников, а рассчитывают на 13‑ю в основном петербуржцы с доходом свыше 80 тыс. рублей.