Докторам наук будут доплачивать до 60% от зарплаты, кандидатам – до 30%.
Правительство Узбекистана разработало правила ежемесячной доплаты работникам лечебно-профилактических учреждений, имеющим ученую степень.
Для этого медик должен соответствовать следующим требованиям:
- иметь ученую степень;
- внедрять новые стандарты лечения;
- иметь национальный или зарубежный патент;
- быть членом научных советов по присуждению научных степеней;
- публиковать статьи в научных журналах;
- участвовать в проектах государственных научных программ;
- разрабатывать учебники для вузов.
Каждому критерию соответствует процент надбавки.
Сотрудникам учреждений, имеющим ученую степень доктора наук (Doctor of Science), кандидата наук или доктора философии (PhD), будут выплачивать ежемесячную надбавку по основному месту работы.
Выплачивать ее будут на будущий год с учетом результатов его деятельности за текущий год. При этом ее размер пропорционален занимаемой сотрудником должности, но не может быть более одной ставки к окладу.
Докторам наук (Doctor of Science) – надбавка составит до 60% должностного оклада, кандидатам наук или докторам философии (PhD) – до 30%.
Для получения доплаты сотрудник ежегодно до 15 декабря должен предоставить своему руководителю заявление с приложением подтверждающих документов.
Данный порядок не распространяется на медработников республиканских специализированных научно-практических центров. Они получают дополнительную оплату по другим правилам.