Найти тему

Почему компании обращаются в кадровые агентства?

Почему работодатели обращаются в кадровые агентства? Даже при том, что в штате уже имеется команда по подбору персонала?

Как, что и, главное, зачем – давайте разберёмся в этом вопросе.

И в качестве живого примера рассмотрим нас, студию рекрутмента Yoles.

Какие компании к нам обращаются?

Крупный, средний и малый бизнес, у которого уже есть в штате HR и рекрутеры:

– Долго не могут найти кандидата;

— Находят, но кандидат долго не задерживается на должности;

— Рекрутеры и HR занимаются подбором других позиций, требуются дополнительные ресурсы и руки для закрытия позиций.

А также компании, у которых нет в штате отдела по подбору персонала:

– Это стартапы;

– Малый бизнес, у которого небольшая команда.

Почему к нам обращаются?

Экономия ресурсов

Точечно подобрать кандидата, который бы удовлетворял требования компании – это довольно-таки непростая задача. Особенно, если компания заинтересована в долгосрочном сотрудничестве.

Всё это – затрата времени на исследование рынка и финансов, на это у компании просто не может быть времени.

В чём наши ключевые особенности:

– Имеем доступ к специалистам, которые не выкладывали резюме на публичные площадки (по типу НН);

– Бесплатный поиск нового кандидата, если уже вышедший не подошёл;

– Проходимость неймчека более 80%;

– Подбираем подход к кандидатам, подсвечивая вакансию, компанию и её детали.

Благодаря этому мы удовлетворяем главную потребность своих заказчиков – точечно подбираем соискателей за короткий промежуток времени.

Работа над HR-брендом

Вы – занимаетесь своими рабочими делами. Мы – работаем над вашей репутацией.

Благодаря эффективной обратной связи, прозрачности во время интервью и грамотной расстановки приоритетов компании и кандидатов, мы выстраиваем лояльное отношение соискателя к бренду.

Гарантии

Бесплатно найдем замену, если кандидат по каким-либо причинам не устроит и не пройдет испытательный срок.

А благодаря тому, что у нас имеется большая база контактов разработчиков, замену воспроизведем в короткий промежуток времени.

Совсем скоро мы выпустим вторую часть, посвященную тому, почему компании ещё обращаются к кадровым агентствам.

🔔 Наш чат в телеграме, где можно публиковать вакансии, находить полезную информацию и задавать вопросы 👉🏻 https://t.me/ithrhr

🔔 Слушать наш подкаст на Яндекс.Музыке: https://music.yandex.ru/album/23290678?dir=desc&activeTab=about

#hr #recruitment #бизнес #маркетинг #кадровыеагентства #рекрутер
#hr #recruitment #бизнес #маркетинг #кадровыеагентства #рекрутер