Как поднять оплату за свои услуги?

Привет, друзья!

Вы у меня люди умные, грамотные, поэтому мне нужен ваш совет)

Дело в чем, кто со мной давно, тот знает, что моя профессия Директолог (ведение рекламы в Яндекс Директ).

Основной и официальный работодатель - это как раз Яндекс, я там на сделке. К нему вопросов нет. Когда работаешь, скажем так, у "производителя", то получаешь массу опыта. За год с хвостиком там я хорошенько набралась " Скиллов"(знаний)

Помимо этого, я подрабатываю в двух агентствах. И вот об одном из них пойдёт речь.

В общем, в одном из таких агентств я настраиваю и веду проекты, а также предоставляю по ним отчётность. И общаюсь с менеджерами, которые непосредственно контактируют с клиентами. При трудоустройстве (это было за несколько месяцев до того, как я пришла в Яндекс) мы обговорили условия - 3500 в месяц за проект и то, что это не полная занятость.

Дальше они меня научили делать медиапланы (коротко МП) для отдела продаж. Это когда ты прогнозируешь количество заявок с будущей рекламы. За один такой Медиаплан я получала 250 рублей, и их было мало. В принципе, меня не напрягало.

И где-то месяца три назад, мне сказали, что платить за такие МП им невыгодно, они лучше будут давать мне 600 рублей с каждого зашедшего проекта + он идёт именно ко мне, как специалисту (если я не сильно загружена). Мне это не понравилось, потому что продаю то не я. Может я 10 таких планов сделаю, а ни один не купят. По времени один МП занимает у меня от 30 минут до 1 часа. Но решили попробовать.

В прошлом месяце мп я сделала 9 штук, а получила только 1200. Это невыгодно для меня вообще!

Да и 3500 за ведение проекта тоже мало, с учётом того, что знаний у меня на порядок увеличилось, плюс рост цен и инфляция. Пора всё это индексировать.

Вот и назрел вопрос к "знатокам") Как тактично сообщить о том, что пора бы повысить оплату труда?

Очень жду ваших советов! 🙏