Трое из десяти туляков рассчитывают на выплату годового бонуса, сообщают исследователи IT-сервиса по поиску работы и подбору сотрудников SuperJob. В этом году компании чаще, чем когда-либо, до последнего откладывают решение вопроса о премиях. И чем старше респонденты, тем реже они рассчитывают на бонус. «Если среди опрошенных до 34 лет оптимистично настроены 38%, то среди респондентов старше 45 — только 26%. Горожане с доходом свыше 80 тыс. руб. ожидают выплаты премии чаще, чем те, кто зарабатывает менее 50 тыс. руб.», - говорится в статистике. Отмечается, что в 33% организаций вопрос о премиях пока остается открытым. Читайте новости без рекламы в Telegram
Трое из десяти туляков рассчитывают на выплату годового бонуса, сообщают исследователи IT-сервиса по поиску работы и подбору сотрудников SuperJob.
В этом году компании чаще, чем когда-либо, до последнего откладывают решение вопроса о премиях. И чем старше респонденты, тем реже они рассчитывают на бонус.
«Если среди опрошенных до 34 лет оптимистично настроены 38%, то среди респондентов старше 45 — только 26%. Горожане с доходом свыше 80 тыс. руб. ожидают выплаты премии чаще, чем те, кто зарабатывает менее 50 тыс. руб.», - говорится в статистике.
Отмечается, что в 33% организаций вопрос о премиях пока остается открытым.
Читайте новости без рекламы в Telegram