Как решиться уйти с работы К чему нужно готовиться Что делать после увольнения А что если не увольняться Как решиться уйти с работы
Уйти от работодателя — решение сложное даже в стабильные времена. А сегодня это можно назвать настоящим экстримом. Трудно отказаться от зоны комфорта, в которой у тебя все понятно и само идет по колее.
Понятно, как пройдет рабочий день, что скажут коллеги или начальник, когда и в каком количестве придет получка. А вероятность неприятной неожиданности очень низкая. Уходить с такого комфортного и привычного места тяжело. Обычно для этого требуется веская причина.
Недовольство заработной платой. Это один из самых распространенных поводов уйти с работы. Если денег не хватает даже на самое необходимое, а зарплату повышать не хотят, придется искать другое место.В принципе, чем меньше заработная плата, тем проще будет уйти. Отсутствие перспективы. Не каждому по душе постоянно топтаться на одном месте. Если человек понимает, что продвижений по работе не будет, он начнет задумываться о более перспективном месте. Эмоциональное выгорание. Когда уже вообще край: слово «отчет» вызывает приступы ненависти даже в выходные дни. А в будни хочется крушить оборудование, мебель и, возможно, некоторых коллег прямо в офисе. В общем, когда сам организм начинает протестовать против работы в этой компании и коллективе. К чему нужно готовиться
Уход с нелюбимой работы поможет сделать шаг навстречу себе настоящему и приблизиться к своему месту в жизни. Туда, где получаешь удовольствие от своего вклада в компанию.
С другой стороны, решение уволиться в никуда — сложный шаг практически для любого человека. Поэтому нужно учитывать определенные нюансы.
Финансовая нестабильность. Хорошо, когда есть накопления хотя бы на пару месяцев. Или родственники, которые могут оказать финансовую помощь. Однако в любом случае нужно быть готовым к экономии. Особенно актуально это для тех, у кого есть кредиты и ипотека.
Заранее позаботиться о финансовой подушке можно с помощью онлайн-копилки от Совкомбанка. Открыть собственную копилку можно в мобильном приложении «Халва-Совкомбанк».
Хороший способ сберечь деньги – онлайн-копилка с возможностью пополнения и снятия средств. Откройте онлайн-копилку до 8% годовых в мобильном приложении «Халва – Совкомбанк».
Длительный поиск работы. Даже большое количество вакансий по специальности не гарантирует быстрое трудоустройство. В одном месте не понравится вам, во втором — вы не подойдете по каким-либо параметрам, в третьем — зарплата маленькая, в четвертом — офис далеко от дома. И снова по кругу. Психологическое напряжение. Неизвестность может выбить из колеи кого угодно. Уходя в никуда, невозможно узнать, когда будет найдена новая работа, закончатся финансовые проблемы и т. д. Снижение самооценки и неуверенность в себе. Если постоянно получать отказы, то самооценка может упасть до критических значений. В этом случае разборчивость тоже отключается — и вот человек уже соглашается на должность ниже, чем рассчитывал.А еще есть опасность так называемой временной работы, когда сотрудник устраивается на первое попавшееся место, чтобы был хоть какой-то заработок. Со временем он планирует подыскать более перспективное место, только вот это «со временем» может затянуться надолго. В итоге человек трудится на нелюбимой работе многие годы. Отказ от привычных «плюшек» от организации. В некоторых компаниях сотрудникам не только предоставляют чай, кофе и печеньки, но и оплачивают санатории, поездки на море. Ну, или хотя бы компенсируют затраты на дорогу до офиса.Конечно, отказ от всего этого — не столь критично, как финансовая нестабильность. Но к хорошему привыкаешь быстро. Даже к мелочам. Что делать после увольнения
В первый понедельник после увольнения большинство людей чувствует сладкий воздух свободы, радость от принятого решения и некоторое злорадство к бывшим коллегам и другому трудовому люду. А еще появляется осознание большого количества свободного времени.
В первые дни можно просто ничего не делать. Но это быстро надоедает, поэтому освободившиеся дни нужно чем-то занять. И лучше сделать это с пользой.
Промониторить рынок труда. Необязательно смотреть подходящие вакансии. Самое время выяснить, что вообще сейчас предлагают работодатели, какие навыки востребованы. Можно даже посмотреть другие сферы работы. Вполне возможно, что вас заинтересует совершенно иная деятельность. Наконец-то обратить внимание на профориентацию. Сегодня соответствующих организаций предостаточно. Специалисты проведут тестирование и подберут вам наиболее подходящую сферу. Кстати, будьте готовы к тому, что вы, возможно, всю жизнь занимались не тем. Встретиться с друзьями и знакомыми. И не только для хорошего времяпровождения. У них можно узнать о подходящих вакансиях на их работе. Может, даже кто-то когда-то звал вас в свою компанию. Сейчас самое время напомнить о предложении.
Приятнее всего встречаться с друзьями в уютных кафе и ресторанах. Посиделки с близкими станут не только приятными, но и выгодными, если расплачиваться картой «Халва». Получайте выгодный кешбэк от посещений кафе-партнеров Халвы.
Халва знает, как заставить цвести ваше «денежное дерево» в любых условиях: покупать в беспроцентную рассрочку товары в 250 000 магазинах-партнерах на сумму до 500 000 рублей, получать кешбэк до 10% и приумножать сбережения в удобной онлайн-копилке до 8% годовых. Оформите карту и получите «золотой ключик» финансового благополучия!
А что если не увольняться
Бывает так, что человек хочет уволиться, но боится не найти работу. В этом случае уход от работодателя можно отложить. Но важно хотя бы попробовать избавиться от негатива, из-за которого появились мысли об увольнении.
Заключите сделку с самим собой. Отказ от увольнения это не шаг назад, а временная передышка. Но она нужна, чтобы точно убедиться, что вы готовы к столь радикальному действию. За это можно даже поощрить себя. Например, пиццей или мини-путешествием, которое вы давно откладывали. Отдохните. Ничто так хорошо не влияет на человека, как отпуск. Это почти как котики, только еще можно позагорать или поплескаться в море. Даже одной-двух недель может хватить, чтобы избавиться от стресса до следующего отпуска. Поговорите с начальством. Попросите перевести вас в другой отдел или хотя бы в соседний кабинет. Смена обстановки может благотворно повлиять на рабочее настроение. Если повезет, вас могут даже повысить. Найдите приятное занятие. Хорошими вариантами будут вечерняя пробежка, посещение бассейна или фитнес. Все это не только избавит от накопившегося за день негатива, но и улучшит здоровье.Если вы не любитель активных видов отдыха, можно подыскать более спокойное хобби. Например, оригами, музыка или даже вышивание крестиком. Это успокаивает нервы и хорошо влияет на психоэмоциональное состояние.
Каждый человек сам решает, что ему делать с опостылевшей службой: стоит ли увольняться с работы в никуда или продолжать трудиться. Прислушивайтесь к мнению родных и близких, но не позволяйте давить на себя.
Решение об увольнении нужно принимать на холодную голову. Чтобы впоследствии не жалеть о шаге, сделанном под властью эмоций.