Вступление в силу изменений в действующие законодательные акты, связанные со значительным повышением порога (базы) начисления взносов и накопления пенсионных баллов, усложнит процесс получения военным пенсионером второй гражданской пенсии.
Потому что для получения 1 пенсионного балла работодатель теперь должен делать больше взносов и, таким образом, платить работнику более высокую заработную плату. А если стремиться к средней гражданской пенсии в 18 000 рублей, то получить ее военному пенсионеру становится практически невозможно.
Набор пенсионных баллов уже "раскрутили" рядом уловок, теперь добиться максимума в 10 баллов смогут лишь единицы.
После элементарных расчетов (исходя из нового базового значения в 1,9 млн рублей) получается, что заработать 10 баллов могут только те, кто получает ежемесячную зарплату более 140 000 рублей.
Изображение из архива автора
Если человек получает среднюю зарплату, то он может рассчитывать максимум на 2-3 балла в год.
С 2025 года отставному военнослужащему для получения второй пенсии потребуется 30 баллов и не менее 15 лет службы, средний пенсионный возраст составляет 15 лет. Зарплата 3-4 тысячи рублей.
К сожалению, сколько бы военный пенсионер ни работал на гражданке, фиксированной части пенсии у него все равно нет.
Это любопытно. Почему пенсионные отчисления, как правило, зачисляются отставным военнослужащим, а не являются неотъемлемой частью выплаты пенсии?
Солдат-пенсионер, проработавший на гражданке 20 лет, получает на 7000 меньше, чем обычный рабочий, проработавший столько же времени. Получается, что для того, чтобы служить военными пенсионерами, они имеют право на «лишение» права на постоянную долю.
Кто-то скажет, что военная пенсия — это основной продукт. Но тогда почему взносы военному пенсионеру, работающему на гражданке, не падают из-за отсутствия будущей постоянной части?
Учитывая эти два обстоятельства одновременно, маловероятно, что кто-то из военных пенсионеров захочет работать на гражданке за очередную пенсию.