Мобилизованным полагаются разные выплаты и компенсации. Деньги выплачивают на федеральном и региональном уровнях. Работодатели также поддерживают мобилизованных работников. Рассказываем обо всех выплатах и льготах, о которых известно на ноябрь 2022 года.
Трудовые гарантии
Сохранение трудовых отношений. Мобилизованного работника нельзя уволить. На время службы работодатель приостанавливает трудовой договор и прекращает выплачивать зарплату. Но приостановленный трудовой договор действует в течение всего срока службы, включается в трудовой и страховой стаж. После демобилизации сотрудник сможет вернуться на работу в прежней должности.
Важно! Если до мобилизации сотрудник получал социально-трудовые гарантии, они сохраняются на период приостановки трудового договора. Например, работник получал компенсацию коммунальных платежей и полис ДМС — этот соцпакет продолжает действовать во время мобилизации.
Выплата за отработанный период. Работодатель обязан выдать мобилизованному зарплату и другие выплаты, начисленные до приостановления договора. Получить деньги можно до дня приостановления трудового договора.
Денежная поддержка от работодателя. Работодатели могут поддержать своих мобилизованных работников по собственной инициативе:
- выплатить материальную помощь мобилизованному или членам его семьи;
- купить обмундирование.
Единовременная выплата
Сумма единовременной выплаты — 195 000 ₽. Важное уточнение: деньги выплачивают военнослужащим, которые заключили контракт с ВС РФ на год или больше.
Единовременную выплату получают:
- мобилизованные;
- добровольцы;
- военные, которые проходят службу по призыву во время спецоперации.
Заплатят гражданам РФ и иностранцам. Правила распространяются на все контракты, заключенные с 21 сентября 2022.
Важно! Курсантам военных образовательных организаций единовременная выплата не положена.
Денежное содержание
Ежемесячное содержание. Мобилизованных приравняли к военнослужащим-контрактникам и назначили денежное содержание от 195 000 ₽ в месяц. В него входят ежемесячная соцвыплата, оклад и дополнительные начисления. Сумма зависит от звания и военной должности. Например, рядовой в должности мотострелка получит от 195 000 ₽ в месяц, а командир взвода в звании лейтенанта — от 225 000.
Денежное довольствие мобилизованных облагается НДФЛ, но в особом порядке — от подоходного налога освобождается социальная выплата в 158 000 ₽.
Пример
Рядовому в должности мотострелка назначено довольствие в 195 000 ₽. Из них 158 000 ₽ не облагаются налогом, а из оставшихся 37 000 ₽ вычтут 13% НДФЛ. За полный месяц службы рядовой получит: 158 000 + (37 000 - 37 000 х 13%) = 190 190 ₽.
Денежное содержание в размере 100% положено за полный месяц. Если военнослужащего призвали или демобилизовали в середине месяца, довольствие рассчитывают пропорционально дням службы. Например, в октябре рядовой отслужил 15 дней. За октябрь он получит: 195 000 / 31 х 15 = 94 354,84 ₽.
Дополнительные выплаты. Мобилизованные могут получить:
- ежемесячную надбавку за особые условия военной службы — до 100% оклада по воинской должности;
- ежемесячную надбавку за особые достижения — от 15 до 100% оклада по воинской должности.
Мотивирующее вознаграждение. Минобороны планирует поощрять мобилизованных за уничтожение вражеской техники:
- за сбитый самолет — 300 000 ₽;
- за вертолет — 200 000 ₽;
- за беспилотник — 50 000 ₽;
- за подбитый танк — 100 000 ₽;
- за уничтожение БТР, БМП, БМД, самоходных орудий, боевых машин РСЗО и систем С-300, «Бук», «Тор», «Оса» — 50 000 ₽.
Как выплачивается
Денежное содержание начисляется на банковскую карту ежемесячно — с 1 по 20 число текущего месяца выплачивают за предыдущий. Октябрьское довольствие начали выплачивать досрочно — с 8 ноября.
Денежное содержание зачисляется на банковский счет мобилизованного или его родственника. Порядок зачисления военнослужащий указывает в заявлении. Если деньги будут перечисляться на карту жены или матери, военнослужащему нужно оформить доверенность.
Скачать бланк доверенности на получение зарплаты
Также военнослужащий может привязать в банковскому счету вторую карту и передать ее родственникам.
О том, как мобилизованному и его родным оформить кредитные каникулы, а также о том, как приостановить исполнительное производство, получить региональную помощь, и какие есть социальные гарантии, читайте в продолжении статьи в LifeProfit.