Практика оказания консультационных услуг по управлению персоналом завершила подготовку отчета об исследовании эффективности HR-функции, в котором приняли участие более 70 компаний из различных отраслей. Исследование содержит более 200 метрик по различным направлениям HR-функции: влияние персонала на финансовые показатели, подбор, обучение, вознаграждение, структура HR-функции и др. Кроме того, выпущен отдельный отчет с показателями по оценке эффективности системы управления персоналом для общих центров обслуживания (ОЦО). Клиенты ТеДо имеют возможность сравнить эффективность собственной HR-функции по широкому кругу показателей с данными рынка, сектора или произвольной выборки. Также мы предлагаем доступ к данным исследований прошлых лет, которые могут быть интересны для оценки показателей в динамике или по более широкой выборке. Ознакомиться с общей информацией об исследовании, включая перечень показателей, списки участников и ценовую политику, можно по ссылке: https://bit.ly/3WNJF2Z Е
Завершено исследование эффективности системы управления персоналом – 2022
10 ноября 202210 ноя 2022
3
1 мин