Если у вас был Патент на определенный вид деятельности без сотрудников, то вам нужно прекратить действие данного патента и подать заявление на новый патент, где вы укажете численность сотрудников. Это нужно сделать, даже если у вас стоимость патента считается от торговой площади.
Сумма налога по патенту увеличится к уплате.
ИП на патенте с сотрудниками имеют право зачитывать только 50% патентного налога в счет фиксированных взносов ип и страховых взносов, оплаченных за сотрудников.
Чек-лист по приему сотрудника на работу.
До приема на работу сотрудника подключите сервис электронной отчетности, так как на следующий день после приема на работу сотрудника нужно отправить СЗВ-ТД в ПФР только в электронном виде.
- Заключить трудовой договор (для малых предприятий и ИП – это типовой трудовой договор),
- Отправить на предварительный медицинский осмотр за счет работодателя, перечень врачей определяется в соответствии с должностью или профессией, на которую принимается работник.
- Издать приказ о приеме на работу,
- Ознакомить с локальными нормативными актами и должностной инструкцией.
- Взять согласие на обработку персональных данных.
- Взять оригинал трудовой книжки на хранение.
- Попросить сотрудника предоставить данные по следующим документам: СНИЛС, ИНН, Паспорт сотрудника, дипломы, удостоверения, свидетельства о рождении детей, для мужчин – военный билет.
- Сотрудник должен предъявить справку о сумме заработка за последние 2 года, которую ему выдал при увольнении прежний работодатель.
- Нужно получить сведения о фактическом месте нахождения сотрудника, уровне владения иностранным языком, составе семьи, контактном телефоне.
10. Внести запись в трудовую книжку сотрудника о приеме на работу. отправить в ПФР СЗВ-ТД
11. По вновь принятым сотрудникам мужчинам сдать отчет в военкомат.
12. Если рабочее место создано с приемом этого сотрудника, то в течение 6 месяцев с даты приема работника нужно провести спецоценку условий труда на рабочем месте.
Пример расчета налогов с зарплаты сотрудника.
Возьму МРОТ в городе Москве.
Это 23508 рублей в месяц за полный рабочий день - 8 часов.
налоги
НДФЛ составит 3056 рублей в месяц.
Страховые взносы ПФР, ФОМС, ФСС - 5821,27 рублей в месяц.
Итого налогов в месяц за сотрудника 8877,27 рублей.
Источник информации
Профиль автора в соцсетях
Ведение кадрового учета и расчета зарплаты сотрудников ИП и ООО
****************************************************************
Понравилась статья, подпишитесь на блог, чтобы не пропустить важные новости)
Напишите комментарий, задайте вопрос, поставьте лайк)
Хотите получать новости на электронную почту - подпишитесь на рассылку.