Когда меня понесло учиться на программиста, я даже не предполагала, что буду работать по этой специальности. (Заметим, что в целом так и произошло) Время было такое: почти никто не работал по специальности.
Между прочим, уже тогда в нашей группе парней было чуть меньше половины, а к концу первого курса многих еще и в армию позабирали - тогда еще не все родители считали обязательным сыночку "отмазать". И преподаватели в основном были женщины. Короче, получила я корочку техника-программиста, даже не узнав, что "бабы и техника не совместимы". Да у меня ни разу и мысли об этом не возникло. Хотя, во время рабочей практики на последнем курсе я уже понимала, что программиста из меня не получится. Но зря училась, что ли. Нет уж, получу я свой диплом, а там уже буду думать, что делать дальше - решила я.
...И к моменту защиты уже имела предложение о работе. Не бог весть какой работе, но для нашей деревни вполне норм. (Разумеется, это был сектор муниципальной службы - из бизнесов там живет только торговля и установка пластиковых окон.) Поработаю немного, а там посмотрю, что делать дальше, решила я.
"Немного" растянулось на 11 лет. Потому что:
...там, где работы вообще нет.
А, ну так что там про мужской шовинизм-то... Кроме того, что я в организации была единственной "программисткой" (всех айтишников чаще всего называют програмистами), так еще и в чисто женском серпентарии коллективе. Правда, по работе приходилось общаться с вышестоящими коллегами из управлений и комитетов. Несмотря на то, что почти все они были мужчинами, шовинистически разгуляться им было негде, потому что... ну... скажите спасибо, что хоть такие как мы согласились работать. В общем, нас никто не обижал - ни девочек, ни мальчиков, хоть многие из нас и правда были тупые.
Так или иначе, у меня получилось оттуда сбежать. Да прямо сразу в системный интегратор, то есть, в компанию, внедряющую информационные системы. За пару лет до моего там появления технический директор заявлял, что женщин у них в компании не будет НИКОГДА. Потом пришла Света, потом Наташа, потом я. Нас, конечно. многому пришлось учить. Но, наверно, получилось, потому что когда я оттуда уходила, женщин там было уже больше половины.
Правда, один нюанс: все они были консультанты по предметной области, а не программисты. Это примиряло техдиректора с их присутствием. Потому что девушки-программисты у них и правда не приживались. За несколько лет работы могу только вспомнить только двоих. От одной были не в восторге и сократили при первой же возможности. Я не могу судить, насколько там обоснованны были претензии, помню только, что она особо не общалась ни с коллегами из своего отдела, ни с нами. По итогу, я даже не могу вспомнить, как ее звали. А на второй техдиректор потом женился .
Главный признак шовинизма, который там наблюдался - мнение, что женщины лучше умеют бла-бла-бла, поэтому пусть сидят на телефоне, консультируют. У меня от этого немного подгорало, потому что бла-бла-бла я не любила, но в плане технической работы была далеко не универсал, поэтому чаще приходилось удовлетворять пользователей вербально висеть на телефоне.
Вечно горящий пукан испытываемая неудовлетворенность собственным профессиональным развитием двинула меня поближе к пользователям и подальше от профессиональных внедренцев. Там в одном и том же коллективе встречалось прямо противоположное: одна часть пользователей не хотела признавать и слушать женскую часть отдела, другая часть наоборот, предпочитала общаться только с женской. Ну а фигли, мы же такие душевные, не только скажем, можно или нельзя решить вопрос, но и поговорим за жизнь, и посочувствуем. Правда, время это отнимает и силы, но надо ж стереотип поддерживать.
И вот наконец-то, на старости лет, занесло меня в чисто мужской коллектив. Хотелось бы сравнить отношение, но вводные уже не те. Почти все коллеги младше меня лет на 15-20. Говорят мне "вы". Когда находят мой косяк, тщательно подбирают слова, а не как между собой: "Серега, ты .... (нецензурно)?!!" Ржут надо мной, когда я спрашиваю про элементарные с их точки зрения вещи. Внимательно слушают, когда говорю что-то дельное.
В общем, опять я с фонарем ищу шовинизм, и опять вижу только, что в чем-то и правда до мужчин не дотягиваю. Но это я. В соседнем отделе, у программистов, женщин - опять добрая половина, и все работают по сто лет. Нормально там у всех с тонусом и энтузиазмом. Наверно, все же смешанный коллектив - самый лучший вариант даже для айтишников.
А шовинизм... Будет желание - найдем в чем угодно) Хоть в празднике 8 Марта)