Есть очень понятный и простой закон, благодаря которому можно понять перспективную ли отрасль вы выбрали
Закон вознаграждения
1) Потребность того что вы делаете. То есть, насколько актуальна сфера в которой вы работаете
2) Уровень вашего мастерства. Насколько сложна ваша ниша которую вы занимаете? Какой порог для входа? Есть ли в ней риски?
3) Насколько сложно вас заменить. Если вы делаете работу с которой справится большое количество людей, то и уровень дохода будет не высокий
Вывод: выбирайте «сложную» работу, с которой не справится любой человек, всегда развивайтесь, повышайте свой профессионализм и свою компетенцию, станьте незаменимым сотрудником в своей компании