Работодатель, который принимает на работу безвизовых иностранцев с патентом, должен запросить у иностранца патент. Помимо наличия самого документа нужно также проверить, что:
- профессия и территория действия патента должны соответствовать должности и региону, в которых работодатель хочет принять иностранца;
- патент должен быть оплачен при помощи авансовых налоговых платежей. Причем не только вовремя, но и правильно. О том, как это правильно делать, я писала в статье «Реквизиты оплаты патента в 2022 году».
Проверка патента на действительность
Сотруднику в компании, который отвечает за иностранцев, нужно помнить, что если иностранец:
- опоздал с оплатой патента даже на 1 день или даже 1 час;
- указал неверные реквизиты для оплаты и деньги ушли не в ту налоговую;
- оплатил чек на меньшую сумму, чем установлена в регионе;
его патент перестает действовать. И дальнейшая работа с таким иностранцем запрещена. Если МВД обнаружит в компании за работой иностранца, у которого истек срок действия патента, работодателя оштрафуют на сумму до 1 млн рублей или приостановят деятельность организации на срок до 90 суток по ч. 1 или 3 ст. 18.15 КоАП РФ.
Отстранение от работы иностранца
Но увольнять иностранца с просроченным патентом сразу не нужно и даже запрещено. Это требование прописано в ст. 327.5 ТК РФ.
Прежде чем увольнять сотрудника, у которого истек срок действия патента, работодателю следует сначала отстранить сотрудника от работы на один месяц.
И если иностранец не оформит новый патент в течение этого месяца, иностранца нужно увольнять согласно ст. 327.6 ТК РФ.
Поэтому максимальный срок, который иностранец с просроченным патентом может числиться в компании – 1 месяц с даты окончания срока действия патента. Когда истек месяц с окончания срока действия патента, увольнение обязательно. И работодателю важно не забыть подать уведомление о расторжении договора в МВД.
Чтобы иностранец успел получить новый патент в течение месяца, обратитесь к миграционным экспертам. В нашей компании мы поможем собрать и подать все документы в МВД, чтобы иностранец вовремя получил патент, и компании не пришлось его увольнять. Подробнее об оформлении патента с миграционными экспертами читайте на сайте компании " Альянс - Трудовая миграция".
Больше актуальных и полезных материалов вы найдете в журнале "Миграционный Эксперт"