Август.
Сентябрь.
Октябрь.
Прошло уже почти полных 3 месяца со дня, когда я потеряла работу.
Максимальное пособие по безработице мне больше не светит. Работа где-то за горами наверное.
Тяжело не работать, по большей части потому, что мой организм привык работать.
Привык просыпаться ранним утром и засыпать вечером от усталости.
Плохо и от отсутвия всяческого общения с коллегами.
О деньгах можно молчать. Конечно, с зарплатой лучше, чем без нее.
Сегодня меня позвали на очередное собеседование.
Но перед тем как назначить встречу, спросили: почему Вы так долго ищете работу? Это связано с завышенными требованиями к работодателю?
Я признаться честно, на минутку призадумалась, перед тем как отвечать.
Что-то в итоге невнятное я выдала в ответ на вопрос, однако, даже спустя несколько часов, я все ещё думаю над этим.
А может быть менеджер по персоналу той компании, права?
Мои требования к работодателю
- Официальное оформление по ТК РФ;
- Полностью белая заработная плата;
- Комфортное рабочее место, с работающими и имеющимися в наличии санузлами;
- Работодатель должен обеспечивать программой, которая необходима для работы- за свой счёт;
- Оплачиваемый отпуск, больничный;
- Уважение со стороны работодателя к личному времени работников;
- Сверхурочная работа, если она на систематической основе, должна также систематически оплачиваться и быть добровольным актом, а не принципу "выбора нет".
- Адекватный коллектив.
- Отсутвие жёстких требований к деловому дресс коду ...(ну не в том мире мы живём, что б за маленькую ЗП ходить в костюме ...не в том!).
Вот собственно, ключевые требования.
Размер ожидаемой заработной платы зависит от функционала, должности и уровня возлагаемой ответственности. Не последнюю роль играет удаленность рабочего места от дома.
На этом, полагаю, что все.
За 3 месяца поиска работы, мне предлагали:
- Работу по ГПХ договору;
- Серую заработную плату;
- Работу без какого-либо оформления вообще.
- Работу с чрезмерными требованиями к деловому дресс-коду.
За три месяца поиска работы, я уже успела охренеть:
- От тестовых заданий, которые невозможно выполнить не имея дома компьютера и необходимых программ;
- От требований к деловому стилю одежды;
- От несоответствия требований к кандидату, предлагаемому уровню зарплаты;
- От того, в какой дыре может находиться конторка по отношению не только к моему месту жительства, а по отношению ко всему городу вринципе.
- От собеседований с глупыми вопросами и советами.
У меня завышенные требования?
Конечно. Быть может уже все давно забили болт (простите за новояз) на ТК РФ и нормальную жизнь....но все же....это и есть завышенные требования?
Подписывайтесь на канал и пишите о своих мыслях в комментариях!
#поискработы
#безработицавроссии
#собеседования
#трудовыеотношения
#hr-менеджмент