Одна из самых распространенных ошибок в бюджете - обоснование вознаграждения членов команды. Каких только комментариев я не читала! Кто-то пишет свою биографию (это не шутка, а реальная заявка на грант), кто-то расчет делает из своей реальной заработной платы (такой метод чаще всего выбирают бюджетники), кто-то придумывает цифры из головы (считая, что так правильно).
Я придерживаюсь логики и цифр, которые можно подтвердить. И самый простой способ, найти среднюю заработную плату в вашем регионе по данным Росстата за предыдущий год. В Красноярском крае эта цифра составляет 60058,00 рублей. Эти данные открытые и вы можете найти информацию в сети Интернет, также как и эксперты, оценивающие вашу заявку.
Помимо этого вам необходимо определить какой процент времени специалист занят в проекте. Если руководитель проекта может быть занят в проекте 100% времени (соответственно, 8 часов в день на протяжении 5 дней в неделю), а вот бухгалтер вряд ли будет задействован на полную ставку.
Также вы должны помнить, если у вас есть выигранная заявка, в которой руководитель занят уже на 100%, то в следующем проекте у этого же человека уже не может быть нагрузки (информация со встречи с руководством Президентского фонда культурных инициатив).
Помимо расчетов, вы должны описать функционал сотрудника. Эксперт не должен догадываться, что у вас делает художественный руководитель или pr-специалист. Функция в проекте не всегда равна принятым в трудовом законодательстве работам, выполняющимся человеком. У вас может быть более расширенный функционал.
Помимо распространенных ролей - руководитель проекта, бухгалтер, юрист, pr-специалист, - у вас могут быть администраторы, художественные руководители, режиссеры, художники и т.д. И всем им вы должны определить функционал.
Собираем воедино и у нас получается, что комментарий строится по следующей формуле:
1. Описание функционала специалиста;
2. Данные о среднестатистической заработной плате в вашем регионе;
3. Процентная занятость человека в проекте;
4. Количество месяцев, занятых в проекте;
Пример моего комментария из одной выигрышной заявки. Комментарий: Бухгалтер осуществляет следующие виды работ: ведет всю бухгалтерскую документацию по проекту; осуществляет все необходимые платежи по проекту; готовит финансовый отчет по итогам реализации проекта. Специалист работает 40% рабочего времени. Расчет: средняя заработная плата в Красноярском крае по данным Росстата в 2021 году составляет 60058,00 рублей. 60058,00 рублей * 40% * 6 месяцев = 144139,20 рублей.
Удачи!
Возникают вопросы, записывайте на консультацию +79029904660 (Вайбер, Ватсапп, Телеграмм).
