Очень жизненно. 7: 30 - Приходишь на рабочее место. 7: 50 - Загрузаешь всё что загружается, залогиниваешься везде где логинится. 7: 55 - Чашечка свежего горячего ароматного кофе из аппарата стоит рядом с ноутом. 8: 00 - Открываешь список дел на день, выбираешь задачу и... 8: 01 - Над душой стоит тимлид из "дружественного отдела", брюнетка с большими блестящими глазами - «у нас там видео-встреча с матричными руководителями, айтишники где-то в полях, а у нас горит. Ты единственный кто может нас сейчас спасти» *моргает*... плетёшься в переговорку где за 15 минут решаешь их проблемы объясняя, что куда надо подключать. 8: 20 - возвращаешься на рабочее место, попутно замечая, что тебя заметил один из вышестоящих руководителей. 8: 21 - он уже стоит рядом и просит зайти на их встречу, им нужно "экспертное мнение" по поводу предстоящих изменений в работе одного из отделов. 9: 05 - наслушавшись и наобьяснявшись всякого разного возвращаешься на место. Коллеги предлагают сходить позавтракать в столовую, но отказываешься, ссылаясь, что взял с собой сэндвичи. 9: 10 - Раз утро не задалось идёшь перекусить по-быстрому на мини-кухню. Выливаешь остывший кофе, наливаешь новый, успеваешь сьесть, но не запить. 9: 20 - В дверях уже стоит твой тимлид - «там трындец, новая схема которую Вы вчера запустили не работает, 30 человек стоит без дела, надо срочно решить» Идёшь на склад. 10: 50 - начитавшись логов, насмотревшись на примеры кто как и что делает, наматерившись про себя, что проблемы не в схеме, а чьей-то самодеятельности, идёшь назад. 11: 00 - видишь, что возле стола уже стоит двое - мини-очередь. 11: 10 - выслушав проблемы обоих кандидатов, выбираешь, что быстрее - «экселевский шаблон, что ты накидал нам вчера почему-то перестал показывать правильные цифры и план на следущий месяц не бьётся» 11: 30 - попытавшись разобраться как из стройных таблиц шаблон превратился в хаотический разброс непонятных формул и разьехался по разным листам, шлёшь их в баню просишь использовать оригинальный файл не трогая структуру, а только меня цифры. 11: 35 - возле твоего стола второй кандидат уже собрал небольшой консилиум и все тебя ждут. Начинается процесс обсуждения что работает, что не работает, что работает а не должно и наоборот, в процессе подключаются ещё люди включая тимлида... 13: 00 - напоминаешь, что скоро обед (а ещё целый список несделанных дел) и пора завязывать, тебя просят записать итоги и принять действия. Добавляешь ещё один пункт в список дел. 13: 10 - Чтобы отвязаться от спонтанной "конференции" бежишь на перекус, чтобы потом что-то сделать на сэкономленное время. 13: 35 - "по быстрому" смотавшись до столовки (большую часть времени потратив на путь и очередь) с тяжёлым животом завариваешь в аппарате новый кофе, идёшь с чашкой к столу. 13: 40 - на столе записка «позвони по номеру 232-322-332-223-322, срочно!» 14: 30 - после телефонного звонка плавно перетёкшего в видео-звонок по тимсу и объяснений, что если договорились работать так, надо работать так, а не сочинять на ходу, ещё минут 5 просто втыкаешь в стену, пытаясь вспомнить все договоренности. Лезешь для уверенности в почту, поднимаешь переписку, отправляешь напоминания. 15: 00 - Входящий звонок в тимсе от члена команды «ты как ответственный за *** должен рассказать мне как сделать***, меня тимлид к тебе послал, а мне завтра результат нашему начальству презентовать» Раз задание от тимлида, разбираешься с сутью вопроса, рассказываешь механику, предлагаешь варианты реализации, настаиваешь, что надо сделать именно так, т.к. второй вариант без дополнительного контролирующего человека в центре схемы работать не будет. 16: 00 - подходит тимлид «ага, я смотрю Вы тут уже разобрались. Пойдём, поговорить надо.» По быстрому пересказываешь про свой предложенный вариант т.к. другой 90% не взлетит - соглашается - намекаешь, что куча собственных не сделанных дел ещё - получаешь настойчивое «пойдём-пойдём» 16: 50 - после долгих рассуждений почему начальник направления жалуется, что у него периодически люди простаивают и согласившись, что самодеятельность зло, что схема должна работать именно в предложенной версии, что если планы передали другому отделу, то они сами отвечают за них и шаблоны, не зря из всех на продвинутый Эксель отправляли, что айтишников опять днём с огнём и их приходится прикрывать и кучу ещё других вопросов тимлид заключает, что ни разу не жалеет, что взял тебя на это место. «А если что-то не успеваешь, у тебя четыре пары рук в непрямом подчинении, им делегируй. Езжай домой, а то корпорат.автобус ждать не будет» 16: 55 - глядя на увеличившийся список задач понимаешь, что всё равно ни кто по инструкции работать не будет (по истории просмотров её даже ни кто не открывал хоть и утверждал на собраниях обратное), что схему коллега сделает всё равно по своему, потому, что так быстрее, что потом её не переделать, а тебе быстро-быстро придумывать как сделать так, чтобы всё заработало без доп человека, и это пока другой отдел будет простаивать, что писать ещё одну ни кому не нужную инструкцию, что делегатам задачу поставлю, но они сделают на от***сь и потом переделывать всё самому, выключаешь комп, выливаешь кофе остывшую жижу и идёшь на автобус домой. Завтра будет завтра. п.с. в автобусе вырубаешься т.к. мозг съел всю глюкозу и батарейка села, что не в силах быстро в уме сложить 2+2, прям буквально. Оклемавшись в своем городе, встречаешь жену и идёшь с ней в магазин. Кладешь готовые сендвичи в корзину пока миллион рассказов кто с кем кого куда что и когда... а что будешь на ужин, что после ужина, что купить на завтра, что будем делать вечером/завтра/в выходные... а ещё у мамы дома/на работе/у соседки... Обижается, что я её не слушаю. К ночи, когда мозг перезагрузится, под кино мириться... Пример моего дня, поэтому тег "моё"