Рекомендации нужных людей бесспорно помогают дотянуться до закрытых вакансий или проскочить пару этапов оценки. Разберемся в понятиях. Раньше блатом называли наличие "мохнатой (волосатой) руки". Это когда руководитель высокого уровня оказывает кому-то протекцию. Блат - это не просто рекомендация. Блат - это не рекомендация сотрудника за поощрение (сейчас это в компаниях называется внутренняя реферальная программа - (поощрение может быть материальным или нет) . Для компании выгодно - рекрутеры получают информацию о кандидатах из нетривиальных, проверенных источников, с максимально гарантированным успехом. Рекомендателю тоже выгодно представить вас. Если вам интересна эта тема - ставьте + в комментариях. Соберем больше 10 + - сделаю подборку компаний, у которых есть реферальные программы - будем знать, где нас (кандидатов) ждут с распростертыми объятиями. Получается, что блат - это покровительство влиятельного человека, который помогает двигаться по карьерной лестнице. Как стать
Вакансии по блату - как стать своим человеком?
8 ноября 20228 ноя 2022
413
1 мин