Найти тему
TechInsider

Сверхбогатые люди оказались глупее бедных. Почему они тогда зарабатывают больше?

Такая высокая разница доходов людей разных классов заставляет задуматься о различиях в их интеллектуальных способностях.

    Сверхбогатые люди оказались глупее бедных. Почему они тогда зарабатывают больше?
Сверхбогатые люди оказались глупее бедных. Почему они тогда зарабатывают больше?

Многие люди считают, что самые богатые 10 процентов людей значительно умнее или более трудолюбивы, чем более бедные. Это особенно распространенное мнение среди сверхбогатых людей, где некоторые обращаются к миллиардерам за советом во всех сферах жизни. Но действительно ли они умнее других?

Кто умнее: бедняки или богачи?

Новое исследование предполагает, что элита на самом деле может быть того же уровня развития, что и бедные люди, когда дело доходит до интеллекта. Однако существует некоторая корреляция между успехом и интеллектом, она сохраняется лишь до определенного уровня благосостояния. Согласно исследованию, в котором приняли участие почти 60 000 мужчин, существует тесная взаимосвязь между интеллектом и заработной платой, пока она не превысит 60 000 евро (4,5 миллиона рублей) в год. После этого порога корреляция становится почти незначительной. Поразительно, что те, кто входит в 1 процент лучших, оказались потенциально менее умными, чем те, кто находится рядом с ними. А это значит, что сверхуспех может быть обусловлен чем-то совершенно другим.

Предыдущие исследования связывали интеллект с экономическим успехом, но не учитывали относительные способности тех, кто зарабатывает больше. Исследователи стремились изучить это, анализируя данные, полученные шведских призывников - их когнитивные показатели и информацию о работе. В общей сложности почти 59 400 мужчин в возрасте около 40 лет были обследованы с использованием данных о рынке труда за 11 лет, а также серии результатов когнитивных, физических и психологических тестов, проведенных в период, когда они были моложе. Эти тесты сравнивались с их зарплатой и “престижностью” работы в возрасте 35-45 лет.

Результаты показали ожидаемый рост заработной платы и престижа по мере роста когнитивных способностей, но затем доход выходил на плато, когда заработная плата достигла верхнего предела. При 60 000 евро в год перестали существовать какие-либо различия в способностях между теми, кто зарабатывает выше и ниже этого уровня. Они также обнаружили, что 1 процент лучших показал немного худшие результаты в тестах на когнитивные способности, чем те, чей уровень дохода был ниже.