Эмоциональный диапазон – это, что-то вроде отдела нашей личности, который отвечает за эмоции и чувства.
Сколько себя помню, я всегда старалась при общении с людьми, проникнуть именно в этот отдел. Для меня это означало распознать их эмоциональный диапазон, который измеряется в способности чувствовать, придавать окрас, каждому своему слову и действию. Почти всегда мои собеседники пытались убедить меня в том, что у всех людей одинаковые способности чувствовать, и находились те, кто считает чрезмерную чувственность чем-то недосягаемым. Т.е. что-то вроде «Такое только в сказках и фильмах, люди не могут столько испытывать одновременно!» Самые, на мой взгляд, отбитые уверяли меня в том, что они бесчувственны и все их действия обдуманы и приняты со всей разумностью, а чувства — это выдумки.
Я решила собрать информацию по этому поводу, общаясь как можно больше с максимально разными людьми. Больше всего меня интересовало то, как они относятся к самим чувствам, и что важно для них в жизни. Так и появились мои три типа эмоционального диапазона:
1. Эстетический
2. Безразличный
3. Прагматически отрицающий
Все эти три типа имеют отличающие черты, при этом у них есть связь друг с другом. Моя главная цель – рассмотреть каждый из типов с максимальным углублением в их суть, установить плюсы и минусы, подобрать благоприятные друг к другу типы, а также рассмотреть, как можно больше примеров.
Я считаю, что каждому человеку необходимо научиться распознавать свой тип эмоционального диапазона, в первую очередь, это позволит адаптироваться в разных жизненных ситуациях. Ведь в одном человеке могут находиться все три типа в разных пропорциях, но всегда есть один основной. Поняв принцип работы, человек с Эстетическим типом свободно может, по необходимости, перейти на Безразличный. Так же знание этих типов поможет увидеть тип другого человека, и будет сразу видно, стоит с ним заводить близкие отношения или это принесёт очередной печальный опыт.
Каждый тип настолько содержательный, что я обязательно уделю каждому отдельный пост, ждите, и если будут вопросы – пишите)