Вы нашли работу, подготовили все необходимые для выхода документы и вдруг, с вас требуют справку на Covid-19 перед трудоустройством. Правомерно ли такое требование? Давайте разбираться.
Как выясняется, сегодня работодатели нарушают не только Закон №152-ФЗ "О персональных данных" собирая с работников данные третьих лиц (мужа, жены, родителей и т.д.), но и перед трудоустройством частенько заявляют будущим потенциальным работникам о необходимости предъявить справку об отсутствии COVID-19 перед трудоустройством.
Давайте вспомним, какие документы обязательны со стороны работника при заключении Трудового договора (ч. 1 ст. 65 ТК РФ):
- Ваш паспорт или другой документ, удостоверяющий вашу личность;
- Ваша трудовая книжка, если вы уже работали ранее, если нет вам заведут новую трудовую книжку;
- ИНН, с недавних пор предоставляется в том числе и в электронном виде.
- Военный билет, в случае если вы являетесь военнообязанным гражданином.
- Ваши документы об образовании.
- Справка об отсутствии судимости (по запросу и только в определенных организациях для которых это критично).
В законе четко оговорено, что требовать от будущих работников другие документы кроме указанных в Трудовом Кодексе, а также иных нормативных документах запрещено.
Однако в ТК РФ (ч.2 ст.212) приведена обязанность работодателя обеспечить проведение за свой счет периодических и обязательных медицинских осмотров.
Здесь важно обратить внимание на то, что такая обязанность наступает у работодателя только после заключения Трудового договора. То есть, только после оформления на работу. Обратите внимание, что обязанность обеспечить прохождение медицинских осмотров лежит на работодателе. Это его расходы и его ответственность.
В связи с вышеизложенным, прохождение теста на COVID-19 возможно только после того, как вы станете работником.
Могут ли вас уже на работе заставить пройти тест на COVID-19?
Нет. Работодатель не имеет права принудить вас пройти такой тест, если вы не входите в перечень лиц подлежащих обязательному прохождению теста (Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 30.03.2020 N 9 (ред. от 03.04.2020) «О дополнительных мерах по недопущению распространения COVID-2019»):
- приехавших на территорию РФ из других стран, с признаками респираторных заболеваний;
- контактировавших с больными COVID-2019;
- людей с диагнозом «внебольничная пневмония»;
- работников старше 65 лет,
- граждан обращающихся за мед. помощью с симптомами респираторного заболевания,
- медработников, имеющих риски инфицирования COVID-2019;
- всех людей находящихся в учреждениях постоянного пребывания независимо от организационно-правовой формы (специальные учебно-воспитательные учреждения закрытого типа, кадетские корпуса, дома-интернаты, учреждения ФСИН России)
Если вам нужна помощь, помните, что каждый подписчик моего канала имеет право на один бесплатный общий профессиональный мини аудит своего резюме. Для этого нужно зайти в раздел "Услуги" на нашем сайте (ссылка на сайт в предпоследнем предложении), выбрать услугу "Профессиональный аудит резюме", заполнить заказ, вложить резюме и указать кодовое слово "ДЗЕН" (тогда оплата не потребуется).
Не присылайте пожалуйста резюме в мессенджеры, личку или на почту. Только через форму заказа. Это связано с тем, что мы получаем очень много обращений. Не забудьте поставить галочку в форме предоставления согласия на персональные данные, без этого согласия провести аудит резюме невозможно, это закон, который мы не имеем права нарушать.
Если заявку сделать не получается, поменяйте устройство (мобильный телефон на компьютер или наоборот) с которого делаете запрос, возможно причина в нем.
Обращаю внимание, мы не принимаем анонимные или чужие резюме. Только ваше личное резюме можно прислать для проведения аудита. Если вы уже обращались, но не получили письмо с результатами аудита, обязательно проверьте папку нежелательной почты. Результаты аудита направляются всем обратившимся в течение одних календарных суток (в рабочие дни).
Если вы не получили результаты и проверили все возможные папки, то пишите мне, обязательно все вышлю. Мы отвечаем абсолютно всем.
Вам грозит увольнение? Пишите, поможем если работодатель нарушает закон. Вы не можете найти работу?
Обращайтесь, мы готовы предложить вам помощь.
Остальные контакты есть на сайте. Удачи!