На работе сотрудники сами покупают туалетную бумагу и мыло

Приветствую!

Недавно мне рассказали про одного частного предпринимателя.

И, естественно, я не могу ни поделиться этим с вами.

Лично я с таким не сталкивалась ни разу.

Очень скупого предпринимателя-мое личное мнение.

Зарплату выдаёт вовремя.

Переработок у него нет. Всё строго по-расписанию.

Коллектив собрал хороший.

Но, при всех плюсах есть и минус.

Сотрудники сами моют полы- это ещё терпимо.

У них есть график уборки.

Те, кто был в детских лагерях помнят, наверно, график уборки комнат, которые вожатые вывешивали в каждой комнате.

Белый лист формата А4 и на нем фамилии и квадратики с числом и отметкой кто должен убираться.

Так у этого предпринимателя такой-же график висит.

Своего рода у него такая экономия на уборщице.

За мытье полов, естественно, не доплачивается.

Логика такая у него: сами грязь разводят и пусть сами моют.

Моют все: санузел, столовую и сами рабочие места.

Не просто полы надо помыть, но так-же пыль протереть и жалюзи промывать надо постоянно.

Всё это действо занимает около 30 минут.

Дежурный сотрудник убирается к окончанию рабочей смены.

И если бы на средства для мытья полов выделялись деньги со счета предпринимателя, то можно было бы согласиться ещё на такие условия.

Но, сотрудники сами скидываются с зарплаты на:

-туалетную бумагу;

-мыло;

-моющие средства для посуды и полов;

-губки для посуды ;

-тряпки.

Выходит ежемесячно с каждого по 50-70 рублей.

Закупаются в Фикс-Прайсе с зарплаты.

Вот вроде, 50 рублей немного, а с другой стороны сами моют и сами же покупают все необходимое- как-то ненормально.

Лично моё мнение: каждый работодатель должен сам обеспечивать сотрудников всем необходимым для комфортных условий труда.

А вы какого мнения?

Сталкивались с таким на работе?

Делитесь своим мнением в комментариях,обсудим вместе!