Вот и я дожила до возраста, когда твое трудоустройство напрямую зависит от желания иметь детей.
Из последнего собеседования:
- Ну и не могу не спросить, планируете ли вы ещё детей? - спрашивает меня директор магазина, куда устраиваюсь менеджером по холодным звонкам.
- Зависит от работы, если найдётся отличная работа, то поработаю - я ответила примерно так.
А что ещё ответить? Да, мы планируем ещё ребёнка. И в силу возраста, мне 33 года, не отложу это на 10 лет. Потому что просто в 43 это будет уже поздно. Но беременность ведь может и не наступить сразу. И что, мне не работать и ждать беременность? А если она вообще не наступит, а если через пол года работы в моей голове щёлкнет "да ну, есть одна дочка и все, ее бы вырастить. Не хочу больше пеленок, распашонок, детских капризов”. И буду работать там, пока не надоест мне, или работодателю))
А если я скажу: «Конечно нет!», а через месяц это получится случайно, вопреки здравому смыслу и способам контрацепции. И конечно, мы решим оставить ребёнка. Как не скажи, всегда есть риск сказать неправду. Все женщины в детородном возрасте, если у них нет серьезных проблем со здоровьем, потенциально могут уйти в декрет. Так что теперь, нам вообще никогда не работать?
Из предпоследнего собеседования.
- И ещё вопрос, в декрет не соберётесь, после трудоустройства? Я совсем не против детей, но просто у нас часто так бывает, к нам устроятся и в декрет уходят. Одна уже в третий декрет подряд идёт.
- Ну три подряд я уже точно не осилю, возраст не тот - смеюсь я.
Но напряжение все равно чувствуется. Работодателям не нужны работники с больничными, садиками, утренниками. Наоборот, они должны быть готовы отдаться работе с головой, желательно по любви, а не за высокую зарплату. Работать на энтузиазме, с полной отдачей. И на больничные не ходить.
Я уверена, что несколько раз мне отказали только по причине моей возможности уйти в декрет еще раз. А работать где-то надо все равно. Итак стараюсь выбирать только те работы, на которых точно смогу совмещать материнство и работу. Остальные даже не рассматриваю.
Знакомая научила на такие вопросы отвечать: “Пока не планирую”. В переводе означает в планах на ближайшее будущее нет, а как получится одному Богу известно. На днях иду на очередное собеседование, попробую такой вариант.
Хочется сказать: "Не надо так с нами, работодатели!" Беременность не чума. И длится вместе с декретом не так уж и долго. Лучше создайте нормальные условия на рабочем месте, чтоб к вам хотелось вернуться скорей с декрета и работать долго, успешно совмещая со своими ролями жены и мамы.
Спасибо, что прочитали. На своём канале я пишу о том, как ищу работу мечты. Подписывайтесь на канал, если тема трудоустройства вам интересна.
Желаю всем любимой работы и адекватной зарплаты 🌺