Итак, мой второй день ознаменовался помимо всего прочего отпариванием одежды, конца края этому было не видно. Все правильно, новым сотрудникам нельзя доверять очень уж серьезные задания. Время от времени у меня выпадала возможность пообщаться с покупателями, которых у меня перехватывали более опытные сотрудники. Также можно понять - магазину нужна выручка, а не блеяние козы, что "сами мы хорошие, а вот клиенты что-то не очень".
Самый трешак наступил, когда меня попросили собрать себе образ на романтическое свидание. Нет, секунду, я миллион раз себе представляла как бы я себя собрала на свидание, если бы я не была ограничена деньгами. У меня есть множество идей и продуманных образов - от прически до аксессуаров. Но меня никто не учил, что делать в случае, если под задуманные образы размеров нет, а ты ограничен выбором одного магазина. Моих любимых цветов тоже не было.
Ситуация с размерами смешная. У меня верх 46, а низ 48. Я долго мучилась и так, и сяк, но собрать себя у меня не получилось. Дальше в игру вступил администратор и собрала мне лук, который вызвал у меня неоднозначные эмоции. Мне совершенно не понравились цвет, мне совершенно не понравилась посадка, но мне понравилось, что мне сказали, что вот теперь я выгляжу как куколка. Просто очешуенно. То есть вот как это и должно работать: стилист под магазин с его ассортиментом. Ещё порадовал совет похудеть.
Закончился второй день, который вызвал у меня массу эмоций, именно в конце этого дня у меня закрались подозрения, что я немного не туда попала...
...Третий день был самым непростым. Я работала вместе с директором и с самого раннего утра мне сказали, что сегодня последний день стажировки и мне надо обязательно что-то продать. Так-растак. Я правда почувствовала себя гордым северным оленем, который никуа ничего не может. Барьера с коммуникацией у меня нет, образования достаточно, чтобы поддержать любой разговор с пафосной публикой (даже за Гегеля и Канта могу, обращайтесь), но вот продать под специфический запрос без знания ассортимента - хоть убейте не могу. Вы же понимаете, что в таком случае есть только один способ: попросить помощи у старшего коллеги. Я попросила. Вместо этого, мои знания были просто обесценены. Проскальзывали такие фразы типа "а что вас на курсах размерам не учили?".
Справедливости ради, я понимала, что туплю все больше и больше и уже не могла остановиться. Сложно собраться с мыслями там, где тебя систематически деморализуют и давят тем, что "ты не смогла продать почему?". Сложно потому, что твои подозрения о том, что тебе здесь не рады и учить не будут, крепнут с каждой секундой.
В общем, в конце дня мне сказали, что в их магазин я не подхожу, но могу ещё разок попытать счастья и попробовать отстажироваться в другом магазине сети. Я подумала, а может во всех магазинах я бесплатно отстажируюсь? Ну а что, отпаривать одежду и складывать футболки я научилась😂
Да, стажировка оплачивалась только в случае трудоустройства.
Самое печальное, я прекрасно понимаю директора. Перед ней стоят задачи не няньчится с оленятами, а приносить прибыль. Ее задача - это результативность магазина. Вопрос, который для меня до сих пор открыт и с которого я горю до сих пор - а зачем был этот цирк на протяжении трёх дней? Зачем так легко и походя унижать людей, как-то чисто по-питерски, ненавязчиво, равнодушно, так, что и не сразу поймёшь.
Не все так плохо. Завтра иду на очередное собеседование. Я не теряю надежды! Удачных всем поисков и отличных начальников.