Несмотря на то, что ограничения, связанные с пандемией коронавируса снимаются, вопрос удаленной и дистанционной работы по-прежнему остается актуальным. В том числе и для Курской области. Преимущества видят как работодатели, так и сотрудники. Вместе с тем, все острее становится вопрос законодательного регулирования такой деятельности.
Председатель Курского регионального отделения ВСМС, председатель Курской областной Думы Николай Жеребилов высказал свою точку зрения на эту проблему на «круглом столе» в Курске: «Это неурегулированные отношения между работодателем и работником по времени отдыха, по оплате в неурочное время. Есть вопросы, которые связаны с охраной труда, с охраной здоровья работника. То есть на это все необходимо обратить внимание»
Соответствующий законопроект о внесении изменений в трудовой кодекс уже подан в Государственную Думу и в июле должен быть рассмотрен в первом чтении. Сейчас во многих регионах страны проходит экспертное обсуждение проекта закона.
По состоянию на 30 июня в Курской области в дистанционном режиме работают 21 520 граждан. Такие данные приводит региональный комитет по труду. Имеет место тенденция к снижению, но незначительная. По стране в целом отмечается рост. Таким образом, чиновники поддерживают инициативу законодательно урегулировать дистанционную и удаленную работу.