Теперь можно и в отпуск съездить!
Всем привет! Рассказываю, как жена с нашим Главным героем – сыном Игорем, которому 1 год и 8 месяцев – на самоизоляцию ушла.
Когда впервые объявили нерабочую неделю
(ну, помните тот мартовский день и обращение президента) Игорьку было всего год и пять, и он собирался наконец-то пойти в садик. И даже провёл там несколько адаптационных часов и неожиданно: «с 30 марта по 3 апреля в России объявляется нерабочая неделя». А потом и нерабочий месяц, затем #режим самоизоляции и карантин, которые регулярно продлевались.
Нет, на мне лично это никак не отразилось. Я как работал, так и работаю все эти месяцы. А вот жена попала в одну из тех двух самых уязвимых, по мнению государства, категорий, как мама с маленьким ребёнком (вторая категория – граждане 65+).
Сначала она просто не работала.
Весь апрель. Потом её работодатель даже немного осмелел и сказал выйти на 3 майских дня между праздниками, но потом опять испугался и решил перевести на удалёнку. Так что вот уже два месяца она как бы работает из дома.
Но что такое работать из дома, когда возле тебя постоянно крутится маленький чертёнок? Мама по-честному пыталась работать, открывала ноутбук, отвечала на письма, созванивалась с коллегами. Но в это же время к ноутбуку тянулись все 10 детских пальчиков, Игорёк так же пытался вклиниться в телефонные переговоры и требовал переключить наконец-то всё внимание на него.
В общем, это, мягко говоря, была не работа. Бездетное начальство, кажется, недоумевало, в чем сложности выполнять из дома всё, что требуется?
В конце концов, ребенок же иногда спит и днём и ночью, а значит, у мамы появляется куча свободного времени!
Правда, они забывали, что ребёнку еще надо приготовить, постирать, убрать за ним. Я старался как-то помочь, уходил с Игорьком гулять, мы бегали по лужам пока не были мокрыми уже с ног до головы. Но в любом случае #удалённая работа с маленьким ребёнком – это миф, так не бывает.
Слава богу, подошло время запланированного ещё в ноябре прошлого года отпуска.
Забавно, что самый главный начальник, подписывая заявление на отпуск, говорят, спросил, мол, а почему это она на удалённой работе сидит? Удивился он, решив, наверное, что ничего не делает, а зарплату получает. Сделать по работе много, действительно, не получилось за 14 недель, но это было решение не мамы Игорька, а государственное, а тут уж деваться некуда – надо исполнять. Если бы дали справку от работы, что ребёнку нужно место в дежурной группе детского сада, то никаких проблем - жена бы вышла на работу и даже с удовольствием. А на нет - и суда и работы нет.
Хорошо, что уже на следующей неделе – отпуск, когда не нужно будет даже создавать видимость удалённой работы. Раз уже всё равно это только видимость.)
А из вас кто-то всё ещё сидит на самоизоляции дома и работает?)
Лайкните, пожалуйста, если понравилось и подпишитесь, если стало интересно, что будет дальше)