Пенсионный фонд России решил продлить срок уведомления работников о возможности перехода на электронную трудовую книжку до 31 октября 2020 года. Это связано с длительным периодом удаленной работы.
Отмечается, что способ уведомления сотрудников сохраняется. То есть, компания может уведомить каждого сотрудника в письменной форме или электронном виде. В ПФР уточнили, что компании представляли информацию только в том случае, если за отчетный период происходили прием на работу, перевод работника на другую должность или увольнение, либо если работник подавал заявление о выборе формы трудовой книжки.
На сегодняшний день уже более 1,44 миллиона организаций направили в ПФР сведения о трудовой деятельности.
Источник: ТАСС
Понравилась статья? Ставь лайки и подписывайся на канал! Впереди еще много интересного:)))