Можно привести лошадь к водопою, но нельзя заставить ее пить
Это не совсем верно
Если вы до этого проедете на этой лошади, например, несколько часов. Первое, что сделает лошадь, это начнет пить 🐎
❓ Как вы считаете это Манипуляция или Мотивация?
Грань очень тонкая. Дам небольшие определения.
🔁 Манипуляция - если вами преследуются исключительно свои цели, искусственно внедренный "рычажок" управления действиями человека
Манипуляция зачастую дает быстрый позитивный эффект, но так же вероятен и отложенный отрицательный эффект
♾ Мотивация - внутреннее побуждение человека, его личное вдохновение, его персональный "кнут" или "пряник". Ее можно побудить, но внедрить извне нельзя. Но в современном менеджменте прижилось это понятие в качестве синонима стимулирования, что не корректно. Но уже не изменить.
У вас неограниченный арсенал методов управления. Вопрос только в ваших ценностях, а именно в том что считаете вы допуститым, а что нет
Можно лишать или давать ресурсы, ограничивать свободу решений или давать полномочия, ругать или хвалить, игнорировать или уделять внимание, поощерять или наказывать и т.д.
Выбор за вами!
❓ Какие инструменты стимулирования можете предложить вы?
Часто случается ситуация, когда вы не можете найти мотивацию свою или людей в вашем окружении или команде?
Какие примеры манипулирования можете привести?