Многие, наверное, сталкивались с ситуацией, когда люди пытаются устроить на работу своих родственников или знакомых. Двадцать пять лет назад я работала в небольшой, но успешной фирме. Занимались международными грузоперевозками. Кого к нам только не пытались устроить, причем сами устраиваемые, работать вообще не хотели и делать ничего не собирались, даже приходить вовремя на работу не удосуживались. Люди приходили и думали, что если их устроили папы и мамы, то делать им ничего не надо и даже не пытались вникнуть в круг своих обязанностей. Но, конечно же, такие не выдерживали недели испытательного срока и мы с ними, к всеобщей радости, расставались. Моя бабушка обожала присылать детей или внуков своих приятельниц, которых у нее было множество. Был случай, когда сын ее подруги, всю жизнь проработавший в Псковской области егерем, вернулся в Санкт-Петербург и искал работу, но похоже искала ему его мама. Мое предложение, позвонить и рассказать, что он умеет, было встречено обидой, он интересовался только окладом, а наличие еще каких-то обязанностей его не устраивало. Многие люди считают, если есть фирма, то и зарплата там откуда-нибудь возьмется, то, что, малый бизнес должен сам зарабатывать деньги им в голову не приходит.
Но были и приятные исключения, конечно я не беру в счет, людей, которые самостоятельно устраиваются на работу. Привели девушку, восемнадцати лет, ей действительно была нужна работа. Мы настроились на привычный исход дела. Но... Она очень быстро во все вникала, предлагала свою помощь тем, у кого был аврал, была ответственна и аккуратна. Набрав опыта года через два, она открыла свою фирму.
Часто встречаешь людей, работающих не на своем месте. Это и продавцы, закатывающие глаза, при какой-нибудь просьбе, чиновники не в настроении, практически в любой отрасли найдутся люди, которые на рабочем месте приносят больше вреда, чем пользы. Если у людей нет желания работать, ничего хорошего из их деятельности не выйдет.