Многие мировые компании обсуждают возможности предложить своим сотрудникам оставаться на дистанционном режиме работы, так как пандемия COVID-19 до сих пор не побеждена.
Работникам могут снизить заработную плату, если во время пандемии они переехали на другое место жительства в регион, где более низкая стоимость жизни.
Уже в конце мая глава социальной сети Facebook Марк Цукерберг объявил, что у тех работников, которые сменили место жительства, изменится зарплата. «Если вы живете в регионе, где прожиточный минимум ниже или стоимость рабочей силы ниже, то и зарплата будет несколько ниже», — заявил Марк Цукерберг.
Профессионалам, работающим в Facebook, дали время, чтобы они уведомили компанию об своём действительном месте жительства, а также чтобы они подумали и решили, желают ли работать из дома на постоянной основе.
Компаниям придётся очень сложно при пересчёте зарплат сотрудникам, если учесть, что многие предприятия переживают кризис. Руководителям придется хорошо продумать, каким образом рассчитать зарплату, чтобы удержать работника и как при этом изменится для него стоимость жизни.
Программист GitLab разработал калькулятор зарплат, с помощью которого возможно автоматически рассчитывать вознаграждение в зависимости от должности, стажа работы сотрудника и стоимости аренды жилья.
Работники, которые решат полностью перейти на работу в удалённом режиме, помимо снижения заработной платы, неминуемо столкнутся с проблемой более высокой конкуренции, поскольку тогда компания сможет нанимать сотрудника практически из любой точки мира.