Минтруд утвердил положение об эксперименте по использованию электронных документов, в том числе по охране труда. Эксперимент будет проходить до 31 марта 2021 года включительно.
Чтобы стать участником эксперимента, необходимо подать заявление. Форма заявления приведена в приложении 1 Положения, и в нем необходимо указать:
- ИНН организации;
- основной вид деятельности;
- штатную численность работников;
- предварительную численность работников – участников эксперимента;
- наличие профсоюзной организации;
- место проведения эксперимента.
Если есть вопросы по проведению эксперимента, то можно написать на электронную почту Минтруда mintrud@rosmintrud.ru с указанием темы «Эксперимент ЭКДО». Название файла с обращением должно быть формата «Статус участника. Ф. И. О. для работника или соискателя. Наименование работодателя».
Кроме того, в положении приведен порядок работы с информационной системой «Работа в России».
Документы, в отношении которых проводят эксперимент:
- заявления;
- согласия;
- предложения;
- соглашения;
- коллективный договор;
- обращения;
- отказы;
- трудовой договор;
- приказы и распоряжения о приеме на работу;
- просьбы;
- уведомления;
- сообщения;
- локальные нормативные акты;
- графики отпусков;
- графики сменности;
- графики работы на вахте;
- отдельные соглашения к трудовому договору;
- ознакомления; распоряжения;
- мотивированные письменные отказы;
- извещения;
- договоры на получение образования без отрыва или с отрывом от производства;
- ученические договоры;
- письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности;
- объяснения;
- обязательства;
- другие документы в соответствии с нормами трудового законодательства.
Больше новостей в Системе "Охрана труда"
Хотите первыми знать самые важные изменения в сфере охраны труда?
Ставьте палец вверх и подписывайтесь на наш канал "Trudohrana.ru"