Когда до пенсии оставалось совсем немного, нам установили новые правила игры и попросили отнестись к этому с пониманием
По телевизору перед этим нам показывали много счастливых энергичных пожилых людей, которые рассказывали, какая теперь счастливая жизнь у нас начнется. Мы наконец-то осуществим свои мечты и будем работать лет до 90, прыгать с парашютом и умолять депутатов увеличить пенсионный возраст еще лет до 70 лет, например.
Сразу скажу - я за то, чтобы пенсионную реформу отменили для ВСЕХ без исключения. Более того, считаю, что мужчинам тоже нужно дать возможность выходить на пенсию в 55 лет. Ну не доживают многие и до 60, невзирая на официальную статистику по продолжительности жизни.
Но наше поколение - те, кому сейчас за 50, обидели и унизили больше всех. Мы первыми принимаем на себя удар так называемой пенсионной реформы. При этом даже этот более поздний выход на заслуженный отдых максимально усложнили. Как наперсточники, заморочили голову сложным подсчетом размера пенсии, баллами, подтверждением стажа и зарплаты.
А главное – мы уже ничего не можем изменить, ни времени, ни сил уже не осталось.
Начинали мы нашу трудовую деятельность в другой стране. Работу в Советском Союзе можно было найти всегда, было бы желание. Зарплату платили регулярно. Правила выхода на пенсию были понятными и стабильными, а ее размер легко можно было посчитать самому. И мы планировали нашу жизнь в соответствии с этими правилами. Учились, работали, выходили замуж и рожали детей. Тогда государство нас об этом просило, судя по льготам.
А потом пришли 90-е…
Никому в голову тогда не могло прийти, что рухнет СССР, а вместе с ним все то, что считалось тогда таким незыблемым и прочным. Что из-за наличия или отсутствия каких-то буковок на штампе в трудовой книжке у человека можно отобрать несколько лет стажа. Что многие организации канут в Лету, и следы их ни в каких архивах нельзя будет найти. Что человек с университетским образованием и ученой степенью будет возить на продажу набитые барахлом клетчатые сумки из Китая и Польши. А инженер – мыть машины или торговать на рынке.
Кто тогда задумывался о цвете зарплаты – белая она или серая. Хватались за любую, где платили. Кому-то продукцией,- я до сих пор помню постельное белье, полотенца и кислотного цвета мягких медведей вдоль трасс. Кому-то не платили вовсе, по 3 месяца, по полгода.
А еще мы пережили «обнуление» накоплений в результате реформ, девальвацию, дефолт, МММ, Властелину и т.п.. Многие тогда не выдерживали – спивались, сходили с ума, кончали жизнь самоубийством.
При этом нужно было кормить, учить и лечить детей. Руководителям государства тогда было не до народа, они решали свои задачи, - делили власть и национальные достояния – недра, заводы и фабрики. Мы выживали и крутились сами как могли.
НО! Пенсии тогда все-таки платили! И возраст пенсионный не поднимали.
Потом вроде бы наступила стабильность, «сытые» 2000-ые, невероятно высокие цены на нефть и газ. Создали разные фонды – Резервный, Фонд национального состояния. На случай форс-мажора, в том числе с пенсиями.
Стабильность оказалась обманчивой. В 2018 году, под шумок футбольного мундиаля объявили о пенсионной реформе (правильнее было бы назвать пенсионным геноцидом).
«Пенсионный возраст предполагается повышать постепенно. Чтобы люди могли адаптироваться к новой жизненной ситуации, выстроить свои планы» - из обращения президента РФ В.В.Путина 29 августа 2018 года.
Вот это «постепенно» как-то очень странно в итоге получилось. Женщины 1964 года рождения вышли на пенсию всего на полгода позже, а начиная с 1968 г.р. (разница всего в 4 года) – почему-то по полной досталось, на 5 лет?! Почему 1964 году нужно 10 лет стажа, а 1966 (разница в 2 года) - уже 15 лет?
Где постепенность? Где логика? И каким образом можно успеть «адаптироваться и выстроить планы»?!
Что, можно заново получить нужное в сегодняшних реалиях высшее образование? Перенестись в прошлое и проконтролировать все записи и штампы в трудовой? Заставить хозяина палатки на рынке оформить на работу официально и платить белую зарплату?
Да, кому-то повезло окончить правильный вуз и стать редким и высокооплачиваемым специалистом, востребованным в любые времена. Кому-то повезло с официальной работой и белой зарплатой. А что делать нянечкам в детском саду, медсестрам, учителям, жителям деревень и моногородов, и так далее?
3-5 лет до пенсии это финишная прямая. Что-то кардинально изменить в этом марафоне уже вряд ли получится. В результате принятой ответственности за увольнение предпенсионеров, их просто увольняют заранее. Да и в принципе, не проблема обойти этот закон, работодатели прекрасно знают пути обхода.
А вот новую работу человеку за 50 найти вряд ли получится. Особенно сейчас, после всей этой истории с вирусом, когда и молодые не могут найти работу. Переобучение, затраты на которое составят 30 млрд рублей, здесь не поможет. Работодатели, как правило, первым делом смотрят именно на возраст.
А что вы думаете о пенсионной реформе в отношении тех, кому сейчас 50+? Пишите комментарии.