Слово «версатилист», на наш взгляд, описывает идеального сотрудника. Так как универсалы знают мало о многом, слишком поверхностны, а специалисты слишком ограничены — много знают в узкой сфере — и, часто, невыносимы для работы в команде. Этот термин был введён специалистами американской исследовательской компании Gartner для обозначения сотрудников нового поколения, которые являлись бы специалистами в конкретной дисциплине, при этом могли легко менять эту роль на любую другую. У нас, в :Релкаме, работают именно такие сотрудники. Хороший начальник Александр Бортняк — одновременно дизайнер, продажник, бизнес-тренер и руководитель. В работе это очень помогает, так как в дизайне он применяет навыки продаж, поэтому дизайны продающие, для бизнес-тренингов использует клёвые презентации и визуалы, поэтому эффективнее доносит полезные знания до аудитории, в продажах использует тренерские, коучинговые подходы, чтобы лучше понять задачи, найти точки соприкосновения с клиентом. Как руководитель, 1