Как то я пришла на работу в одну фирму. Сразу скажу, что устраивалась на должность, аналогичной той, на которой я работала на прошлых работах и по специальности, указанной у меня в дипломе.
Сначала все было хорошо. Меня устраивала и зарплата и коллектив. Радовала столовая и близость общественного транспорта.
С работой я справлялась, и на меня обратили внимание. Даже вызывали на разговор к директору о повышении меня в должности. Я должна была приступить к новым обязанностям, как только женщина, на место которое я претендовала, уйдёт в декрет. Ждать оставалось чуть больше месяца.
И тут на меня обратил внимание начальник нашего подразделения.
Началось все с банальных комплиментов . Потом, я вдруг стала оказываться с ним одна в рабочих поездках по городу. Он стал их называть, романтические. Вот как бы в шутку, но мне становилось не по себе. Все в офисе стали поговаривать, что он на меня запал!
Я может быть и обратила на него внимание, если бы он не был женат и не имел двоих детей. При чем о рождении младшей дочки он проставлялся всего несколько месяцев назад. Я тогда только устроилась на эту работу и это было моё первое совместное торжество.
Приближался Новый год, и я чувствовала , что может что-то произойти. И произошло...
Когда атмосфера праздника стала совсем расслабленной . Начальник зажал меня в укромной уголке и попытался поцеловать. А когда я его отвергла, то все равно предложил стать его любовницей.
Сразу скажу, что у меня кредо, не встречаться с женатыми мужчинами. Разведённые ещё куда ни шло, но женатым- категорическое нет!!!
Я ещё молода и привлекательна и могу встречаться с парнями без семьи и обязательств.
Мой начальник обиделся, романтичные поездки прекратились. Он больше не обращал на меня внимание. А было вздохнула спокойно, но не тут то было!
Сначала , как гром среди ясного неба случились кадровые перестановки. На ту должность, которая была обещана мне , назначили мужчину, который стоял в списке претендентов после меня. Все были очень удивлены такому повороту. А я поняла, что это месть моего начальника. Но этим все дело не ограничилось. Когда пришла зарплата на карту, то я увидела, что там сумма ровно в половину меньше, чем я обычно получала.
Я удивилась, потом подумала, что тут произошла ошибка, и пошла разбираться в бухгалтерию.
Там мне сказали, что все правильно, и деньги мне начислили согласно табелю. Оказывается, у нас зарплата распределялась так. Половина, это обязательный оклад, а вот вторая половина, это премия, которая начисляется по коэффициенту выработки. И вот в этом месяце у меня коэффициент мизерный.
Я спросила, кто заведует табелем, и получила ответ- начальник подразделения, мой отвергнутый кавалер.
Тогда я поняла, что будет только хуже, и написала заявление об уходе.
Начальник мне его подписал.
Вечером того же дня, когда я шла к метро, меня догнала женщина из отдела кадров, со своей подружкой из бухгалтерии. Они сказали мне, что приходил это самый начальник и узнавал, можно ли меня уволить по статье.
Та женщина ему объявила, что это навлечет проверку не только на весь их отдел, но и на всю фирму, и он вздохнув, ушел.
Также они мне посоветовали, чтобы я этого не оставляла просто так, а рассказала директору. А они, если нужно, все подтвердят.
Я так и сделала. Пришла и все рассказала. Директор заверил меня, что мне все выплатят как нужно. И он лично во всем разберется, и если мне занизили зарплату незаслуженно, то мне это перечислят вместе с увольнительными.
Так и случилось. Увольнительные я получила очень щедрые.
Потом мне писали бывшие коллеги, что у них в отделе идет большое разбирательство, и этого начальника подразделения скорее всего уволят.
Вот такая вот история...