Деньги – это средства, при помощи которых люди обменивают свое участие в производстве товаров и услуг на товары и услуги, произведенные другими.
До появления денег был бартер. Люди напрямую обменивались товарами, услугами.
Со временем объём производства увеличился. Бартер стал не удобным в ежедневном использовании.
Появление монет
Развитие цивилизации привело к появлению монет. Люди обменивали свои товары и услуги на монеты, которые потом обменивали на другие товары и услуги.
Монеты увеличили эффективность процесса обмена.
Приходя на работу мы обмениваем свое время, труд, навыки на деньги.
Впоследствии мы используем деньги для покупки результатов деятельности других людей.
Деньги – это мера
Деньги – это мера, которыми люди оценивают стоимость товара и услуги.
Изначально товары и услуги не имеют заранее установленной ценности.
Ценность чего-либо всегда субъективна. Она определяется только тем сколько человек согласен за это заплатить – мнением и отношением покупателя.
Ваша рабочая сила – это фактор производства
Ваша рабочая сила оценивается другими людьми как один из факторов производства. Каждый из нас рассматривает собственную работу, затраченные усилия, пот на лбу как что-то уникальное, не имеющее ценности. Это очень индивидуально, определяется нашими личными представлениями о самом себе.
В то же время все остальные считают, что ваша рабочая сила является товаром, который имеет свою стоимость. Кем бы мы ни были, предпринимателями или наемными работниками, и какую работу бы мы не выполняли – мы всегда хотим получить больше при наименьших затратах.
По этой причине вы не можете объективно определить ценность вашей собственной рабочей силы. Ее назначат только те люди, которые пожелают платить за ваш труд на конкурентоспособном рынке.
Это в конечном итоге и покажет сколько вы зарабатываете, чего стоите в денежном выражении.
Заработанные деньги – мера стоимости вашего труда
Сумма денег которую вы зарабатываете – это мера ценности вашего труда.
Принцип действия рынка труда весьма прост. Ваша зарплата всегда будет зависеть от трех факторов:
- какую работы вы выполняете;
- качество выполняемой вами работы;
- трудно ли вас заменить.
Уровень вашей зарплаты будет прямо пропорционален количеству и качеству вашего труда в сравнении с трудом других сотрудников.
Деньги – это результат, а не причина работы
Ваша работа, ваш вклад в создание нового продукта это только причина по которой вам что-то заплатят.
А конечный результат работы превратится в конкретный заработок, полученный вами доход.
Если вы желаете увеличить результат – вы должны увеличить причину.
Увеличение ценности своей работы
Что-бы увеличить сумму денег которую вы получите – нужно увеличивать ценность выполняемой работы.
Для зарабатывания большего количества денег вы должны улучшать производительность и эффективность своего труда.
Вам нужно пополнять свои знания, повышать квалификацию, работать более творчески.
Придется работать дольше чем обычно, в более сложных условиях или в ночные часы. Иногда вы должны сделать все это вместе.
Заключение
Самые высокооплачиваемые люди те, кто непрерывно улучшает все эти показатели, тем самым добавляет большую ценность своей работе.
Бизнесмены, создающие рабочие места, заботятся не только о себе, но и о своих работниках. Оплата их труда превышает заработок предпринимателей, заботящихся лишь о своей занятости.
Создавайте пользу обществу и ваш доход увеличится в разы!
Желающим узнать о пяти ступенях финансового состояния человека предлагаю почитать статью «Финансовое состояние человека».
Понравилась статья? Поделись!
Заранее благодарен!
С уважением, В. Захарко