Году в 1995 довелось мне побывать в Российской глубинке в одном из совхозов. Надо было получить какие-то справки для своих родственников. Справки предполагалось получить от совхозной бухгалтерии.
В ожидании, завязался разговор с председателем с/х, и выяснилось, что в бухгалтерии небольшого совхоза работают целых восемь человек. Работает очень не спеша.
В те годы потихонечку в жизнь бухгалтеров стали входить программные системы для облегчения ведения бухгалтерского учета. Они еще были в DOS-оболочке, но уже тогда сокращали значительно временные затраты, связанные с ведением учета. Хотя, бумажной работы при тех программах оставалось достаточно много.
Утомившись ждать "чуда", мы предложили председателю установить компьютер с бухгалтерской программой, оставить двух-трех человек, а остальных уволить: руки высвобождены, деньги сэкономлены, временные затраты на учет значительно сокращены.
На это председатель ответил: "Не могу Тогда у меня в совхозе будет безработица."
Тяжела ты, шапка Мономаха
Сейчас на бой со мной бросились председатели, самые разные. Одни, что чувствуется по характеру письма, из гвардии ответственных и честных людей, с которыми очень быстро находятся общие взгляды на освещаемую мной тему проблемных СНТ.
Другая категория, увы, зачастую "из грязи в князи", да при отсутствии компетенции, бравирует забитыми популярными фразами, типа "платить не хотите", "халявщики" и очень пытаются уверить меня, что работа председателем-то ладно, но вот бухгалтерию вести, отчеты... ох, как тяжело.
Ау! В курсе, что отчеты не так давно (в СССР) сдавались ежемесячно? Но тогда весь учет и отчетность выполнялись "вручную"! И в бюджетных организациях некоторые ежемесячные формы отчета сохранены до сих пор.
Комментарий:
"Снт - это юр.лицо, поэтому каждый председатель снт минимум 4 раза в год должен предоставлять отчёты в налоговую и соцстрах,независимо от наличия общего имущества. Составление и доставка отчётов платная или выпишут штраф. За всё это отвечает председатель."
Любое юридическое лицо обязано предоставлять отчеты, согласно прописанным в законе правилам. Для СНТ эта отчетность, к сожалению, минимальна. При отсутствии полноценного контроля со стороны налоговых органов, СНТ ежегодно (1 раз в год) сдает декларацию, находясь на упрощенной системе налогообложения.
Отчеты в фонды (ПФР, соц.страх, мед.страх...) сдаются при наличии наемного персонала, коим являются председатель и другие назначенцы. Да, отчеты "по зарплате" сдаются раз в квартал. Это нужно для начисления им трудового стажа и контроля выплат денежных сумм, начисляемых на фонд оплаты труда. То есть, это еще не маленький плюс к тем зарплатам, которые "положены" на обслуживающий персонал СНТ.
Нет персонала - нет зарплаты. Нет СНТ- не будет возможности "манипуляций" со "сложностью учета" для доверчивых и некомпетентных граждан. Все же понимают, что вся эта оплата производится со взносов. Равно как и штрафы, пени, обслуживание расчетного счета в банке, комиссии за переводы платежей, приобретение и сопровождение программы учета (вкупе с правовой программой). Оплата интернета необходима в СНТ и для сдачи отчетов также!
"Взялся за гуж, не говори, что не дюж"
Поэтому, если какие-то председатели это все содержат "за свой счет", наверное видят в этом свои прелести? Наш захватчик даже при минимальных сборах взносов не обидит себя отсутствием зарплаты, а значит, автоматически, сверх этого, будут расходы с этих же крошечных взносов на социальные взносы (ПФР, соц.страх, мед.страх.. ). А чтобы все это оплатить и отчитаться нужны расходы на банк, за интернет, за программы-помощники. Снежный ком набегает. И это только в разрезе учета! Да, еще канцелярские принадлежности не забудьте, которые практически целиком поступают в собственное распоряжение председателя, как и интернет, оплата связи, проезда, ГСМ...
В каких СНТ после таких расходов хоть что-то останется, собственно, на развитие и благоустройство эти деньги сдающих? В некоторых антитовариществах более 50 процентов уходит только на зарплату, а остальные 50 идут как сопровождающие эту зарплату расходы.
Оно надо? Профессиональный бухгалтер может "вести" таких СНТ по 15 штук. И это будет сильно дешевле.
Но вот где собака порылась: Тогда придется "светить" свою деятельность стороннему лицу. Все ли председатели этого желают?
Еще один шедевр, меркнущий перед выше изложенным:
если Вы не владеете темой, не пишите глупостей. За две копеечные ставки отчеты в том же количестве, что для малого предприятия. Один расчет страховых взносов чего стоит.
Не знаю кто это, председатель или нет. Но профессиональные знания здесь явно отсутствуют, равно как и понимание системы учета и отчетности. Когда учет ведется честно и добросовестно, проблем с отчетностью практически не возникает.
Но ведь люди верят! Верят, что это невообразимо сложно!
Для кого-то невообразимо сложно водить машину, самолет, яхту, шить-вязать, готовить..... Конечно, если этими навыками не владеть, то они будут сложны для конкретного человека.
Для подавляющего большинства, кстати, невообразимо сложно заявить о своих правах и отстаивать их. Но ведь это ваша жизнь. Повысьте компетенцию, разберитесь в чем-то сами, либо при помощи более грамотного соседа. Или Человек без "хозяина" перестает им быть?
Но вы же как-то справляетесь без "хозяина" в своей простой обывательской жизни! Вы же не по инструкции с последующими проверками ее исполнения живете!
Готов текст петиции (За упразднение СНТ).
Подписывайтесь на канал, оставляйте комментарии, ставьте "палец вверх", делитесь публикациями в соцсетях
Читайте также:
Собрание СНТ: что я там забыл? Весна, готовимся... (ст.17 217-ФЗ)
Собрание СНТ. Ст.17 217-ФЗ. Каждая метла по своему метет. Часть вторая, заключительная
Всех подравнять! Как абсолютно разные СНТ и ОНТ могут регулироваться одним законом!?
Платить ли председателю СНТ за видимость работы, если СНТ ничем не владеет
СНТ: добровольное гетто для экспериментов