Здравствуйте, дорогие мои читатели.
Вам когда-нибудь подписывали оплачиваемый отпуск на два года? У меня такое было и сегодня я вам об этом расскажу.
На улице несносная жара. Вспоминаю то время, когда я ждала лета, как манны небесной. Работая пять дней в неделю, отпуск мной воспринимался невероятнейшим подарком судьбы. Казалось огромным счастьем, провести вне работы почти месяц. Хотя и планируемых дел к началу отпуска обычно скапливалось на пару лет безработной жизни.
Однажды я подписала себе отпуск на два года.
В нашей организации график отпусков составлялся заранее. Если хочешь отдохнуть летом, пиши заявление в декабре, иначе «пролетишь гибким листом фанеры над равнодушным Парижем».
Старательно обдумав даты, когда я захочу отдохнуть от сослуживцев, проанализировав все интересные места, где будет хорошо моей утомленной душе и усталому телу, я написала заявление.
Из-за механической ошибки в дате, отпуск я запросила с 01.06. 2002 по 01.06 2004. И естественно, с сохранением заработной платы. Иначе никак. Жить на курорте без денег, как прибрежная чайка, я не планировала. Ничего бы страшного, ошиблась и ошиблась.
Всего-то забот – переписать бумажку. Но у нас в организации были порядки колонии строго режима.
Все заявления, письма, прошения и прочая бюрократия подавалась через секретариат. Его представляли четыре солидные дамы в очках и с одинаковыми именами, они все были Нины.
В шутку их отдел назывался «очкатура нино-точек». Заявления принимались, регистрировались, вносились в базу, подшивались и просящему на руки выдавали копию с красным штемпелем «принято».
Не удивлюсь, если у наших очкатурок в глубине тумбочек где-нибудь завалялись штампики: «казнить», «четвертовать», «высечь», настолько суровы были эти хранители бумаг.
С отпускными заявлениями порядок был строгий. Если подается неправильно оформленное заявление, несчастный получает отказ, и в отпуск идет на усмотрение начальства.
Обычно начальство усматривало для отпуска ошибающихся период с декабря по февраль. В это время не то, что на море, прогулка в парк не всегда доставляла удовольствие. Заграница тогда мало кому светила, а работникам нашего ведомства и вовсе только снилась.
Вернувшись на рабочее место, я обнаружила ошибку в датах. Первым порывом было желание выкрасть мое заявление и с невинным видом подать новое. Вторым порывом – подкупить старшую очкатурку. Понимая тщетность моих надежд, я решила просто ждать своей участи.
Когда на следующий день я получила копию своего заявление с резолюцией «разрешить», моему удивлению не было предела. На моих глазах рухнул сложнейший механизм жесточайшего контроля, разрушив устои солидной конторы. Сначала была радость, потом растерянность. В нервном напряжении я ждала отпуска.
За день до долгожданного события я пришла в бухгалтерию получать расчет. Кассир, немного недоумевая, выдал мне из кассы сумму, фактически равную моим 24 окладам.
Что делать с этим богатством я не знала. Если сообщить руководству – могу остаться без отпуска, если не сообщать – без работы.
Ошибка же в любом случае обнаружится и мне будет жарко даже без моря. Выбрав из двух зол меньшее, я пошла напрямую к председателю совета директоров. Разговор был короткий, но очень внятный.
Поняв суть дела, мне ответили одной фразой: «можете возвращаться к работе, у вас еще два часа рабочего времени».
Без пяти шесть меня вызвали в бухгалтерию, сообщили о том, что два месяца я могу на работе не появляться и попросили вернуть в кассу двадцать своих окладов.
Прикинув в уме несложные расчеты, я задала вопрос о том, за что мне полагается остальная сумма и удвоенный отпуск. «Это отгулы и премия за честность, - невнятно буркнул главный бухгалтер. Вот такой интересный эпизод с отпуском был в моей жизни.
Как у вас на работе обстоят дела с отпусками? Пишите в комментариях.
