Наш опыт и его презентация в резюме - это первый шаг к успеху в поиске работы. Чтобы специалист по подбору персонала выбрал именно ваше резюме необходимо соблюдать некий алгоритм. Представляю его вашему вниманию.
Итак,
1. Цельность. Опыт необходимо прописать так. чтобы чувствовалась цельность и желательно без длительных перерывов в карьере. А если перерывы и были, то лучше выделить строку и прописать объяснения. например, декретный отпуск. уход за близким человеком, семейные обстоятельства, обучение и пр.
2. Структура. Важно показать, что вы структурированный человек, умеете выстраивать логически структуры. Что это значит? Необходимо последовательно показать ваше развитие и карьерное движение.
3. Полнота информации. Прописывайте все необходимые данные: биографические, профессиональные, карьерные, образовательные и даже личностные, которые могут отразит ваши ценности и мотивацию. Так же необходимо прописывать ваши возможности - графики, территориальный признак, готовность к командировкам.
4. Достижения. Важно показать работодателю вашу результативность и эффективность. Поэтому показывайте свои достижения, что вы предприняли, что сделали, чего достигли в определенный период работы.
5. Последовательность. Здесь важно учитывать, что последнее место работы необходимо прописывать более подробно, нежели, чем опыт работы 10 лет тому назад.
6. Рекомендации. Многим кажется, что это пустое! Но многие работодатели учитывают и эти данные. И конечно, если вы укажите своих коллег, это может не засчитаться, поскольку чаще с коллегами мы выстраиваем доброжелательные и дружественные взаимоотношения. А вот руководитель!!! Это большое дело!
Если вы будете придерживаться данной структуры, Вас обязательно заметят!!!
_______________________________
Если нужна консультация по составлению резюме, пишите личным сообщением в соц сетях, указанных в профиле.
Делитесь с друзьями, если статья была полезной.
Подписывайтесь на мой канал, чтобы быть в курсе событий в области карьерного развития.
СПАСИБО