Многие люди на протяжении своей жизни сталкивались со злоупотреблениями со стороны организаций, где они работали. Итак, что делать обычным гражданам, не знающим в полном объеме своих прав и не обладающих юридической подготовкой?
Первое, что нужно сделать, это провести переговоры с руководством, выяснить причины нарушения прав и потребовать их устранения.
Если данный способ не поможет, то необходимо обращаться в компетентные органы, которые в большинстве случаев вынудят правонарушителей-компании соблюдать Трудовой кодекс Российской Федерации. Вам необходимо обращаться в Роструд (инспекцию труда), прокуратуру, а в случае длительной невыплаты зарплаты в полицию, которая обязана возбудить уголовное дело в отношении руководителя организации за невыплату зарплаты в течение более чем 3 месяцев.
Также за каждым гражданином Конституция оставляет право обратиться в суд за защитой прав и законных интересов, в данном случае в порядке гражданского судопроизводства.
С вами был ваш юридический советник Артём К.
Знайте свои права и требуйте их соблюдения