Я не люблю свою работу. Я устала от бесконечного бардака, который творится в компании. И прекрасно понимаю, что нужно начинать поиски нового места работы. Да, кто-то скажет, что сейчас не лучшее время для поисков, что лучше пока подождать и перетерпеть. И в этом есть доля истины, но…. Что меня ждет в моей компании в ближайшем будущем? Ровным счетом НИЧЕГО. Еще 5 лет назад организация была успешной и могла платить людям очень хорошие зарплаты. Но, видимо, конкуренция дала о себе знать: медленно, но верно великая корпорация идет ко дню. Разваливаются проекты, расформировываются отделы, сокращают людей, а оставшимся – урезают зарплаты. Вместо вчерашних пяти сотрудников работу выполняет один несчастный раб, который рад тому, что у него есть работа. И среди таких рабов есть Я.
Скажу честно, мне страшно уходить с работы. Здесь нет текучки, и трудятся те люди, которые 10 лет назад приходили со мной устраиваться на работу. Все дела знаю, работу выполняю ответственно, но морально уже не хочу… Но и страх перед неизвестностью меня одолевает. Новая работа – это другие люди, с которыми нужно налаживать контакт. Я достаточно коммуникабельный человек, но тревога не отпускает. И хочется, и колется, и мама не велит)) Когда-то давно я через три дня сбежала с нового места работы, потому что ни один человек со мной не общался. Более того, мои вопросы игнорировали, обедать не звали, даже утром не здоровались. Такой осадок неприятный остался после этого.
Мне страшно, что я сорвусь и уйду в никуда. А так нельзя, ведь кушать хочется каждый день. Но есть такое понятие, как эмоциональное выгорание на работе. Возникает такое ощущение, что я именно выгорела. Просыпаюсь утром и возникает только одно желание – уволиться. Но куда уходить? Подумала, что правильно будет сделать резюме и начать поиски новой работы. А там посмотрим)) Нужно действовать, пробовать, искать себя заново!
Поделитесь, пожалуйста, своим мнением, сталкивались ли вы с эмоциональным выгоранием на работе?