В июне 2020 года, появилась информация, что правительство РФ рассматривает возможность введения новых норм, обязывающих руководителей при найме на работу отдавать предпочтение кандидатам с российским паспортом.
На сегодня, ограничения на наем иностранцев действуют только в ряде отраслей. В строительных организациях без российского паспорта могут работать до 80 процентов сотрудников, в компаниях, выращивающих овощи — до половины, а в аптеке работать иностранцам запрещено.
Основная идея в том, что в кризис, а сейчас число безработных только возрастает, данная мера может немного сгладить углы, дать больше шансов россиянам получить работу, там куда ранее могли попасть только мигранты, т.к. сейчас бизнес предпочитает экономить, брать на работу в первую очередь приезжих.
К примеру, сейчас в Санкт-Петербурге практикуется увольнение уборщиц и сотрудников столовых с российским паспортом, на их место берут мигрантов, которых нанимают клининговые компании, либо организация, которая работает в школьной столовой. Т.е. работа, на которой всегда работали россияне, в частности пенсионеры, перетекла к мигрантам. Тоже самое в перевозках, стройках, ресторанном бизнесе, в метрополитене.
Мировая практика
К примеру, в США много лет практикуется данная норма, бизнес должен доказать, что иностранец не занимает место американца, что среди американцев нет желающих на данную должность. Причем в США серьезные штрафы, если вдруг выясниться, что компания искусственно занижала зарплату, чтобы американцы не рассматривали данную вакансию, кроме того, любой американец может сообщить (пожаловаться) на компанию, которая искусственно создала условия, когда американцам пришлось отказаться от определенной вакансии.
Тем самым, Американцы, как граждане США имеют прерогатива, перед приезжими. В России все иначе, бизнесу часто выгодно набрать приезжих, сэкономить, и никто ничего ему не скажет.
Идея правильная для нашей страны, но лично я, не верю, что данную норму примут. Тем более, если и примут, то вряд ли будет работать идеально и качественно. В России слишком сильное лобби компаний, которые именно лоббируют вопрос с мигрантами,т.к. в их бизнесе 70-80% сотрудников именно мигранты.
Посмотрим, что из этого получится. Но норма правильная и нужная для нашего государства в период кризиса и роста безработицы.
Прочтите самое интересное на нашем канале:
1. США и Китай направляются на Луну, а Россия?
2. Краснодарский край, русская Калифорния
3. Какие Азиатские страны обойдут Западные страны по экономике к 2050 году?
Друзья, если вам была интересна статья, подпишитесь, ставьте лайки, оставляйте ваши комментарии! Будет интересно обсудить данную тему! Всем Добра!
#россия #экономика #политика #трудоустройство #мигранты