Простые признаки, которые позволят понять истинную роль своего начальника, и если ты сам таковым являешься, то будет крайне полезно проверить эти признаки на себе, обязательно к прочтению.
Говорит только по делу на работе.
Работа должна быть работой, а не местом общих интересов. Хороший руководитель всегда сдержан с подчинёнными, и чаще всего общается путём делового общения, только на вы.
Понятное дело, что за пределами работы - хороший руководитель может быть разным, и иногда можно позволить похвалить, или мельком пробежаться по какой-то новости, но работа есть работа.
Никогда не станет отчитывать кого-то ниже себя хотя бы на две ступеньки.
Адекватный начальник никогда не станет кричать на уборщицу в его отделе, или даже обычного офисного планктона, которые самую малость ниже его по статусной карьере.
Хороший руководитель может отчитывать только человека который ниже его исключительно на одну ступень, и не ниже. Ведь работа с менее экспертными работниками стоит на нём, верно? Системность нужна.
Не имеет плохого настроения.
На работе у хорошего руководителя всегда настроение одно - только рабочее, и со стабильным оптимизмом. Дом - это дом, а работа - это работа.
Никаких криков, или ругательств в сторону своих подчинённых, только рабочая обстановка, и системное выполнение поставленных задач начальством чуть выше.