Грузчики и разнорабочие от компании «Сила в нас». Как заказать услуги?
Грузчики — востребованный вид персонала на кадровом рынке. Альтернатива содержанию грузчиков как штатных единиц – брать персонал в аренду. Это дешевле, проще и выгодней в плане эффективности.
«Сила в нас» — оперативная поставка грузчиков с ежедневной оплатой прямо к Вам на объект. Мы соберем нужное количество грузчиков не позднее, чем за 2 часа, и направим в указанное место строго ко времени.
Статья в нашем блоге - https://blog.silavnas.org/gruzchiki-raznorabochie/
Грузчики от компании «Сила в нас»
- База из исполнителей на 12000+ человек. Причем, мы держим только актуальные контакты, постоянно обновляем функционал и подыскиваем новый персонал для работы на объектах.
- Полная автоматизация. В нашей организации нет путаницы, бумаг, составленных на коленке черновичков, набросков, записных книжек. Все данные по людям систематизированы, есть система фильтрации, чтобы выбрать грузчиков по подходящим критериям.
- Рабочие – только граждане РФ. Это требование наших заказчиков, которое мы неукоснительно соблюдаем.
- Грузчики с ежедневной оплатой или для длительного сотрудничества – решать Вам.
- 2 или 3 смены – не вопрос. Наберем столько людей, чтобы они сменяли друг друга, обеспечивая работу в режиме 24х7.
- Без выходных. Оформить заказ на грузчиков Вы можете в любое удобное для Вас время, обратившись по телефону. При необходимости используйте форму обратной связи на сайте.
База данных
По каждому кандидату у нас есть информация, которая отражается в облачном сервисе, специально разработанном для нашей компании:
- Личные данные: пол, возраст, прописка, сканы документов.
- Предпочтения в работах: готовность поднимать грузы, копать, мыть, выполнять функции разнорабочего и т.д.
- Предпочитаемое время суток: ночные или дневные часы.
- Отзывы от предыдущих заказчиков о работе.
- Рейтинг, рассчитываемый в авторежиме искусственным интеллектом.
- Характеристика.
- История взаимодействий: на какие объекты выезжал и что конкретно делал.
Варианты оплаты труда
- Смены. Вы указываете количество дней или суток, размер коллектива и дату предоставления. Расчет по сменам.
- Долгосрочное сотрудничество. Вы оплачиваете предоставление грузчиков единовременно, а трудовые договоренности создаете самостоятельно. Вам решать -договор, разговор или ставить на баланс.
- По часам. Вариант взаимодействия подходит больше физическим лицам, а не организациям, но если Вам не нужна бригада, а требуется всего несколько человек и на полдня, то в индивидуальном порядке мы рассмотрим вариант сотрудничества.
С нами приятно работать, потому что мы всегда платим людям, а не обманываем их. Со дня основания компании мы не меняли адрес и сидим в одном и том же месте, поэтому работники нам доверяют.
Где нужны чаще всего?
- Строительство. Когда приходит грузовик с цементом, щебнем, коробками, запчастями, материалами, его необходимо оперативно разгрузить и разложить по местам.
- Компании, организующие квартирные переезды. Подъем и спуск мебели, крупногабаритных предметов, коробок, спальных принадлежностей, бытовой техники, дверей, сумок и многого другого.
- Предприятия. Когда на производство приходит большой заказ или производится массовая закупка, всегда нужна бригада грузчиков. Собственные сотрудники могут отказаться от физических работ или будет терять на этот этап слишком много времени.
- Частные компании. ООО, которые решили сделать ремонт, переехать, возвести постройки.
Кроме грузчиков в нашей базе более 36 рабочих специальностей, при необходимости в индивидуальном подборе кадров обращайтесь к нам напрямую.
Мы беремся за демонтаж, озеленение, облагораживание, уборку, подсобничество, участие в массовых мероприятиях, покраску, производство металлоизделий, упаковку, фасовку и прочее. Смотрите подробный перечень услуг на главной странице сайта.
От чего избавилась фирма?
- Лень и халтура. Грузчиков, которые плохо работают, прогуливают, часто болеют, мы исключаем из своей системы и больше не приглашаем. Всегда есть те, кто замотивирован на труд.
- Запах перегара. Мы запрещаем употреблять спиртные напитки на рабочих местах и перед отправкой на объект.
Координировать рабочий процесс грузчиков будет ваш человек, но мы можем предоставить бригадира.
Что делают при неявке?
Человеческий фактор не предсказуем, болезни, травмы, семейные дела, рождение детей, юбилеи, комиссии. Если грузчик отпрашивается или просто пропадает с объекта, мы находим замену. В этом и заключается наша работа: проконтролировать качество, предоставить персонал.
Кадры на объекте
Чем отличается профессионал от подрабатывающего?
Профессионал понимает принципы погрузки и укладки коробок, материалов, мебели в авто. Он более аккуратен, вежлив, опрятен и всегда трезв. Часто у него нет вредных привычек, он хорошо выглядит. Подрабатывающий – это студент, простой рабочий, тот, кто временно не трудоустроен.
Но это не значит, что со второй категорией могут возникнуть проблемы. У хорошего грузчика всегда есть заказы. С ответственными и пунктуальными людьми хотят сотрудничать многие компании, но и у них бывают окна в графике.
Подбор рабочих на производство
Чем больший функционал человек выполняет, тем дороже ценится его время и тем больше у него заказов. Физическая форма тоже важна, крепкий может поднимать и перекатывать тяжелое, хотя атлетическая жилистая конституция в этом не проигрывает.
Звоните по указанному на сайте телефону, мы всегда ответим и предоставим нужное количество грузчиков.
Разнорабочие
Предоставим разнорабочих с ежедневной оплатой по хорошей цене. «Сила в нас» — компания по предоставлению рабочего персонала, в котором всегда есть готовые к работе люди. В базе более 7000 кандидатов для выполнения различных поручений.
Для кого актуальны?
- Строительные площадки. Своевременная сдача объема – высокие показатели в работе, отсутствие репутационных рисков, возможность взять другой заказ в выполнение, не обострение отношений с субподрядчиком. Задержка объекта – риск ввязаться в судебный спор и потерять долю прибыли. Это влечет за собой издержки и тяжбы.
- Производство. Если у Вас срочный заказ оптом, который требует дополнительных трудовых ресурсов, то целесообразно обратиться в специализированную компанию — разнорабочие приедут и сделают все необходимое.Операции с металлом: окрашивание, гибка, забивание гвоздей, изготовление деталей за станком, уборка территории, покраска стен, упаковка, сборка, заточка, перекладывание, погрузка, разгрузка, копка – популярные направления для делегирования. Контроль и поручения – на плечах заказчиков. Люди не экстрасенсы, поэтому нужно ставить перед ними четкие задачи.
- Для тех, кто выиграл тендер. Своим рабочим Вы можете поручить сложные задачи, а монотонную работу, которая не требует специальных навыков и особых умений, делегируйте разнорабочим. Тендер выигрывает тот, кто предлагает низкую цену, но и качество выполнения должно быть на уровне.Выиграть тендер – дорогого стоит, поэтому упростите делопроизводство. Самостоятельный поиск кадровых единиц съедает время, губит нервные клетки и поедает бухгалтерский баланс.
- Для тех, у кого нет собственных трудовых ресурсов в нужном объеме. Содержать большой штат, закрепленный за компанией, дорого. Во время простоя или сезонного спада платить все равно придется, а труда придется вкладывать меньше. При готовности содержать собственных разнорабочих при низкой производительности придется принимать жесткие стратегические решения по прореживанию штата.
- Много монотонной простой работы.
- Свои сотрудники обленились. Замена исполнителей – нелегкий процесс. Поиск соискателей, создание договоренностей, хранение контактов, оформление, расчеты – все это лишняя волокита.
Компания по подбору рабочего персонала – снятие с себя ряда задач, которые отнимают много усилий и несут мало пользы.
Как выбрать и заказать качественный персонал?
Мы избавились от текучки в собственном коллективе, внедрили полезные сервисы, вывели компанию на новый уровень. Для клиентов это: реально оперативные сроки подачи разнорабочих грузчиков и уверенность, что они точно будут на месте в нужное время без «потерялся», «забыл», «запил», «заболел» и прочей лапши, которую активно можно навешать на уши.
Особые условия
При оформлении заявки озвучивайте все нюансы: сложные опасные производства, уличный труд при пониженных температурах, удаленность от города, нестандартные условия и задания. Грузчики и разнорабочие уведомляются о типе задач перед отправкой во избежание недоразумений.
Ищите грузчиков и разнорабочих? Позвоните нам по номеру 88003339406, мы расскажем, почему с нами выгодно!