Недавно вышедшая в свет книга Павла Лебедева «Обучение в кризис», раскрывает актуальные проблемы корпоративного обучения, и показывает возможные пути их решения. Полностью книгу можно прочитать здесь: https://ridero.ru/books/korporativnoe_obuchenie_v_krizis/freeText Ничто не стоит на месте, все меняется, и, к сожалению, не всегда в лучшую сторону. Ситуация в мире такова, что доходы бизнеса уменьшаются, многим приходится сокращать количество сотрудников или урезать заработные платы. Привычные форматы корпоративного обучения становятся попросту недоступными. Длительный карантин из-за пандемии коронавируса только ухудшает ситуацию, у людей нет денег, нет возможности даже выйти из дома лишний раз, работа в офисе недоступна. Нет другого выхода, кроме как удаленное обучение и удаленная работа. Не уходят и старые проблемы, связанные с обучением персонала. Как повысить эффективность? Как снизить затраты? Где вообще взять деньги на обучение? Какой формат онлайн обучения выбрать? По статистик
Перемены к лучшему, или, как вынести пользу из кризиса
19 мая 202019 мая 2020
11
2 мин