Не можете найти сотрудников специалистов - не проблема , создайте их.

Однажды мы столкнулись с проблемой найма специалистов по поиску тендеров и тогда в голову пришло решения что не нужно искать готовых специалистов , ведь можно из людей желающих развиваться сделать таких специалистов. Решили проблему просто, мы создали онлайн школу по обучению таких специалистов. Допустим средняя зарплата в Москве такого работника 70тр , а на удаленной работе сотрудник обойдется в 35тр. Приведу еще пример. Средняя зарплата работника делающего холодные продажи от 80 тр да и то нужно потрудиться что бы найти такого, зарплата администратора от 35 тр но мотивируя продавать услуги как правила работник соглашается продавать услуги в холодную . В общем я пытаюсь сказать что выход всегда есть самое главное проявить смекалку . Вы скажите но ведь когда придет не профильный сотрудник на предприятие нужно потратить личное время на его обучение , да это так ну или опять же можно создать свою онлайн школу по подготовке требуемого специалиста. В итоге с делая онлайн школу найм сотрудников по времени занимает до 20 минут вашего времени (10 минут на изучения результатов тестирования и 10 минут на личную встречу). Процедура найма становиться следующий выставляете вакансию , в ответ на отклик высылаете тест по которому вы определите способности соискателя если вас все устроит высылаете ссылку на онлайн школу , соискатель пройдя ее будет отчетливо понимать что от него требуют и какие действия нужно сделать для достижения результата. И самое главное онлайн школа сама по себе бесплатная и вы платите только за размещение вакансии. Нужно закончить так чтобы люди захотели что бы я им сделал онлайн школу и этот пост должен быть продающим.