Если кто-то из родителей или родственников сидит с ребенком и не работает, можно получать пособие по уходу. Его платят даже безработным или тем, у кого мало стажа. Как и в случае с декретными выплатами, размер этого пособия зависит от минимального размера оплаты труда, предельного дохода для начисления страховых взносов и среднего дневного заработка.
Если получатель пособия не работает, ему платят минимальную сумму.
Минимальная сумма в месяц для неработающих граждан на первого ребенка - 3 375,77 руб.;
минимальная сумма в месяц для неработающих граждан на второго и последующих детей - 6751,54 руб.
Минимальная сумма в месяц (с учетом МРОТ) для работающих граждан на первого ребенка - 4852 руб.;
Максимальная сумма в месяц для работающих граждан на второго ребенка - 6751,54 руб.
С 1 июня 2020 года минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком будет составлять 6 752 руб. Причем, в указанном размере пособие будет выплачиваться независимо от очередности рождения ребенка, т.е. 6 752 руб. за полный календарный месяц на первого, второго и последующих детей. Это правило будет действовать и в том случае, когда мать лишена родительских прав в отношении предыдущего ребенка (детей).
Обратим внимание: увеличение пособия, предусмотренное законопроектом, касается граждан, как застрахованных в сфере обязательного социального страхования (т.е. работающих по трудовому договору), так и не застрахованных в сфере ОСС, т.е. неработающих или граждан, уволенных в период отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком.
Поскольку с 1 июня 2020 года такой минимальный размер повышается, то лицам, для которых пособие ранее было назначено в минимальном размере (3 375, 77 руб. или 6 751,54 руб.), с указанной даты за полный календарный месяц необходимо платить 6 752 руб. на каждого ребенка.
Максимальный размер пособия по уходу за ребенком для работающих по трудовому договору лиц не изменился. В 2020 г. он равен 27 984,66 руб.
Что касается незастрахованных граждан, то в минимальном размере пособие выплачивается следующим категориям лиц:
- матерям, уволенным в период беременности в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности работодателем-ИП;
- матерям, отцам, опекунам, осуществляющим уход за ребенком, но не подлежащим обязательному социальному страхованию (в частности, это учащиеся очной формы);
- другим родственникам, осуществляющим уход за ребенком, но не застрахованным в сфере ОСС, если мать и (или) отец умерли, признаны безвестно отсутствующими или не могут лично воспитывать и содержать ребенка (в частности, лишены родительских прав или отбывают наказание в виде лишения свободы).
Такие граждане получают пособие по уходу за ребенком в органах соцзащиты.
В размере 40 процентов среднего заработка по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу начала отпуска по уходу за ребенком (месяцу увольнения в период отпуска по беременности и родам), но не менее минимального размера и не более максимального размера пособие назначается следующим лицам:
- матерям, отцам или другим родственникам, опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком, уволенным в период отпуска по уходу за ним в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности работодателем-ИП;
- матерям, уволенным в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности работодателем-ИП;
- матерям, проходящим военную службу по контракту, матерям либо отцам, проходящим службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, войск национальной гвардии, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения, таможенных органов и находящимся в отпуске по уходу за ребенком;
- лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком и уволенным из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, в т.ч. в связи с истечением срока их трудового договора в таких воинских частях;
- матерям, уволенным в период отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком в связи с переводом мужа из воинских частей за пределами РФ в воинскую часть на территории России.
Перечисленные категории граждан получают пособие в органах соцзащиты либо по месту службы.
Всем желаем хорошего настроения:) И подписывайтесь на наш канал:)