Онлайн собеседования стали более частыми.
В последние годы онлайн-собеседования становятся все более популярными, и многие компании используют цифровые технологии для проведения предварительных собеседований. Онлайн собеседования так же могут быть стрессовыми, поэтому вам нужно подготовиться должным образом.
Какого рода онлайн интервью вы можете встретить?
Работодатели могут проводить онлайн-интервью различными способами. Следующие два метода являются одними из наиболее используемых.
Видеозвонок
Самый распространенный тип онлайн-чата - это видеозвонки. Во время видеозвонка специалист отдела кадров может связаться с вами заранее, чтобы выяснить, есть ли у вас доступ к необходимому оборудованию. Ноутбуки уже имеют встроенную камеру и микрофон, поэтому поиск компьютера, отвечающего требованиям, не должен быть проблемой. Человек, который будет брать у вас интервью, назначит вам определенное время для звонка, используя выбранную программу, но чаще всего через Skype, Zoom или Google Hangouts. Во время видеозвонка назначенный человек будет разговаривать с вами, как и во время личного разговора.
Загруженное видео
Еще один метод онлайн-интервью - записать видео, чтобы ответить на вопросы интервью. Во время собеседования такого типа вам заранее высылается список вопросов и дата, к которой вы должны отправить записанное видео с ответами. Вам придется записать себя, отвечая на каждый вопрос. Этот тип интервью позволяет вам тщательно подготовить ответы заранее, но это может раздражать, если вы не привыкли говорить на камеру. Как и в случае с видеозвонком, самое важное, что вы можете сделать, - это потратить время на подготовку и отработку ваших ответов.
Как подготовиться к онлайн-собеседованию
1. Узнайте, работает ли ваш компьютер как надо. Проверьте подключение к Интернету, а также настройки аудио и видео, чтобы убедиться, что все работает. Узнайте заранее, является ли это видео-интервью или просто аудио. Попросите помощь в случае технических проблем во время собеседования.
2. Практикуйте интервью заранее
Например, вы можете позвонить другу через Skype и пройти собеседование. Ваши движения и нервные реакции намного более заметны на видео. Обратите внимание на невербальное общение и мимику. Потренируйтесь смотреть в камеру, чтобы человек, проводящий с вами интервью, мог видеть ваши глаза.
3. Выберите подходящее место
Убедитесь, что комната, в которой вы находитесь, не слишком темная. Если возможно, постарайтесь расположиться возле окна, так как естественный свет лучше. Устраните любые отвлекающие факторы вокруг вас. Отключите звук, который может повлиять на ваш разговор, включая уведомления на телефоне и компьютере. Если вы находитесь дома, обратите внимание на звук бытовой техники, других людей или включенного телевизора.
4. Одевайтесь прилично
Даже если вы не встречаетесь с потенциальным работодателем лично, не забудьте одеться прилично. Первые впечатления важны, и ваша внешность имеет решающее значение при первой встрече, хотя и в Интернете. Не забудьте улыбнуться.
5. Поддерживайте зрительный контакт
Зрительный контакт также важен в онлайн-среде. Вместо того, чтобы смотреть на человека на экране, смотрите прямо на веб-камеру, чтобы собеседник чувствовал, что вы смотрите ему в глаза.
Интервью онлайн обычно используются в первом раунде интервью с кандидатами, потому что они экономят время и деньги компании. Хорошей новостью является то, что в следующем раунде будет проведено личное собеседование, которое позволит вам лично встретиться с потенциальным работодателем.